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Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bezirksleiter:in Konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Köln.
Deine Aufgaben:
- Als Bezirksleiter:in KIB bist du für die Wahrnehmung der Anlagenverantwortung für die zugewiesenen Anlagen und der fachlichen Anleitung der Mitarbeitenden, die die Instandhaltung an diesen Anlagen durchführen, zuständig
- Du übernimmst die termin- und fachgerechte Abwicklung der Instandhaltung nach dem Stand der Technik und dem einschlägigen Regelwerk/ Prozess sowie im Rahmen des zugewiesenen Budgets
- Auch die sekundäre Bauüberwachung sowie die Bewertung der Ergebnisse aus Inspektionen an den zugewiesenen Anlagen gehören zu deinen Aufgaben
- Darüber hinaus führst du die Instandhaltung nach den einschlägigen Richtlinien durch und übernimmst die wirtschaftliche Bewertung von Maßnahmen aus der Kosten- und Nutzen-Perspektive
- Du bist für die örtlichen Einweisungen zuständig, erfasst den Anlagenbestand und führst diesen fort
- Weiterhin bist du für die Prüfungen, Audits sowie Abnahmen durch das Eisenbahnbundesamt und die Instandhaltungsüberwachung zuständig und erstellst Leistungsverzeichnisse
- Auch die Entstörung zur Wiederherstellung der Betriebssicherheit und Verfügbarkeit sowie die Erstellung einer qualifizierten Maßnahmenplanung fällt in deinen Aufgabenbereich
Dein Profil:
- Dein Fach- / Hochschulstudium im ingenieurwissenschaftlichen Bereich, vorzugsweise im Bauingenieurswesen, hast du erfolgreich abgeschlossen oder mit einem vergleichbaren Abschluss beendet
- Idealerweise kannst du langjährige Berufserfahrung in einer einschlägigen Tätigkeit vorweisen und überzeugst uns durch eine ausgeprägte Sachkunde und Erfahrungen auf dem Gebiet Konstruktiver Ingenieurbau
- Du bist geübt im Umgang mit SAP R/3 Netz und MS Office, insbesondere Excel
- Neben einem hohen Koordinationsvermögen zeichnen dich eine zielorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes wirtschaftlichen Denken und Handeln aus
- Du bist durchsetzungsstark und ein:e verantwortungsbereite:r Teamplayer:in
- Du bringst zudem die Bereitschaft zum Erwerb notwendiger Qualifikationen für den:die Bezirksleiter:in KIB mit
- Du besitzt den Führerschein Klasse B sowie die gesundheitliche Tauglichkeit, welche im Rahmen des Bewerbungsprozesses überprüft wird
Deine Benefits
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Freizeit sponsored by Bahn
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Attraktive Konditionen
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Vielfältige Karrierechancen
Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
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Über uns
Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten.
Bewerben ganz einfach
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Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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