Bezirksleiter:in Bahnbetrieb

  • Ulm, Deutschland
  • Startdatum: ab sofort
  • DB Netz AG
  • Verkehrsinfrastruktur, Betrieb & Instandhaltung, Qualitätsmanagement/Prozessmanagement, Verkehrsberufe, Projektmanagement
  • Vollzeit/Teilzeit (Dauer: Unbefristet)
  • Job-Nr.: 179336
  • Job-Ref.: 155323

Stellenbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bezirksleiter:in Bahnbetrieb (w/m/d) für die DB Netz AG am Standort Ulm.

Deine Aufgaben:

  • Als disziplinarische Führungskraft bist du eng mit deinen Mitarbeitenden im Austausch und förderst kontinuierlich deren individuelle Entwicklung
  • Mit allen Stellschrauben für die sichere, pünktliche und wirtschaftliche Betriebsdurchführung kennst du dich bestens aus, behältst sie stets im Blick und leitest daraus resultierende Handlungen für dich und dein Team ab
  • Die Verantwortung für die Einhaltung aller Prozesse und Richtlinien obliegt dir ebenfalls und du vermittelst dein Know-how darüber auch gerne deinem Team
  • Du bist verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung aller Maßnahmen im Fahrbetrieb, dabei hast du deinen Bereich und deinen Tagesablauf selbständig in der Hand
  • Dein Wissen rund um eine gelungene Personaleinsatzplanung auf den Betriebsstellen sowie die wirtschaftliche Jahreseinsatz- und Urlaubsplanung bringst du zielorientiert ein
  • Du bist für die Kontaktpflege mit dem öffentlichen Rettungswesen sowie die Organisation des operativen Notfallmanagements in deinem Bezirk zuständig

Dein Profil:

  • Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Wirtschaftsingenieur:in im Bereich Eisenbahnwesen oder Betrieb mit, alternativ bist du Fachwirt:in für den Bahnbetrieb oder Verkehrstechniker:in im Eisenbahnbahnbetrieb
  • Alternativ hast du eine abgeschlossene Ausbildung zum:zur Fahrdienstleiter:in mit mehrjähriger Berufserfahrung (min. 5 Jahre) auf Betriebsstellen mit komplexer Infrastruktur, damit wir dich zum:zur Bezirksleiter:in Betrieb qualifizieren können
  • Idealerweise bringst du bereits die Ausbildung zum:zur Notfallmanager:in mit bzw. bist bereit, fehlende Qualifikationen zu erwerben
  • Deine fachlichen Kenntnisse sind brillant, nicht nur Regelwerke und gesetzliche Vorschriften sind dir ein Begriff, auch tarifliche Regelungen weißt du effektiv einzusetzen
  • Kommunikation ist das A und O, um Mitarbeitende zu führen, deshalb zeichnest du dich durch eine starke Kommunikationsfähigkeit aus und kannst Konflikte zielführend lösen
  • Du stellst dich zuverlässig deiner Verantwortung und setzt dich stets für die Belange deiner Mitarbeitenden ein
  • Ein gültiger Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab

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Deine Benefits

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.

Freizeit sponsored by Bahn

Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Arbeitsplätze deutschlandweit

Wir begegnen dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.

Stabilität und Sicherheit

Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.

Standorte

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Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

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