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Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Elektroingenieur:in als Leiter:in eines Planungsteams für Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort München oder Nürnberg.
Durch moderne Arbeitsmethoden ist eine ständige Präsenz an einem der Arbeitsorte nicht zwingend erforderlich.
Im Rahmen unseres Jobsharing-Modells bieten wir dir die Möglichkeit, deinen Karrierewunsch mit reduzierter Arbeitszeit zu verwirklichen. Gemeinsam mit deinem:deiner Tandempartner:in, teilst du dir (Führungs-)Aufgaben, Arbeitszeiten und Verantwortungen.
Deine Aufgaben:
- Du übernimmst die Führung der Mitarbeiter:innen in einem Team in der Abteilung Planung Leit- und Sicherungstechnik und koordinierst die personellen Ressourcen
- Du begleitest die Planung von der Leit- und Sicherungstechnik, von mechanischen Stellwerken bis zu digitalen Stellwerken, die Aufstellung von Kalkulationen und Ingenieurverträgen für Planungsleistungen und die Durchführung des Nachtragsmanagements
- Als Leiter:in übernimmst du die qualitäts-, budget- und termingerechte Fachplanung im Bereich Leit- und Sicherungstechnik im Rahmen von Eisenbahninfrastrukturprojekten in den Leistungsphasen 1 bis 7 der HOAI
- Du stimmst die Planungen mit den Fachplaner:innen anderer beteiligter Gewerke und Dritten ab und arbeitest eng mit dem Projektteam, mit den Auftraggeber:innen und den Aufsichtsbehörden zusammen
- Die Analyse und Optimierung von Planungsprozessen, Planungstools und Schnittstellen und der daraus resultierenden Maßnahmen von Planungsbeiträgen gehört deinem Aufgabenbereich
- Du stellst Daten für Kennzahlen zur Bewertung der Zielerreichung bzw. des Auftrags-/Projekterfolgs für das Arbeitsgebiet bereit
Dein Profil:
- Du hast dein Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informationstechnik oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen
- Zusätzlich konntest du bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Leit-und Sicherungstechnik und Führungserfahrung sammeln
- Du hast Lust dein Team voranzubringen und dadurch deinen Beitrag zum Klimaschutz und am Verkehr der Zukunft zu leisten
- Du hast ein Verständnis für den Bahnbetrieb und große Freude daran, das komplexe Bahnsystem mitzugestalten
- Vertiefte Kenntnisse der HOAI sind uns wichtig
- Außerdem ist deine Arbeitsweise engagiert, zuverlässig und selbstständig
Deine Benefits
Familie
Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Attraktive Konditionen
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Vielfältige Karrierechancen
Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
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Über uns
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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