Experte Prozessmonitoring und Reporting (w/m/d)

  • Frankfurt (Main), Deutschland
  • Startdatum: ab sofort
  • DB Zeitarbeit GmbH
  • Informatik
  • Vollzeit (Befristet)
  • Job-Ref.: DBZ-12851
  • Fachkraft, Akademische:r Professional
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Stellenbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Experte Prozessmonitoring und Reporting (w/m/d) für einen Einsatz bei der DB am Standort Frankfurt (Main).


Deine Aufgaben:

  • Analysieren von Daten, sowie Abstimmen, Priorisieren und Implementieren von Reports und Dashboards für unterschiedlichste Stakeholder:innen und Schnittstellen
  • Entwicklung, Erhebung und Lieferung adressatengerechter Kennzahlen zur optimalen Unterstützung der Stakeholder:innen in ihren Prozessen
  • Entwicklung von Dashboards zur Visualisierung und Unterstützung von Prozessen und deren Durchführung
  • Aktive Mitarbeit in konzernweiten Arbeitskreisen zum Thema Kennzahlen und Reportings
  • Weiterentwicklung der Monitoringsysteme zu auffälligen Prozessschritten sowie rechtzeitige Eskalation zu überfälligen Themen
  • Beantwortung von Ad-Hoc Fragestellungen auf Basis der Datenlandschaft und aktive Weiterentwicklung dieser als Hilfeleistung für die Stakeholder:innen zur zukünftigen Lösungsfindung bei Fragestellungen
  • Anwenden von agilen Methodiken beim Durchführen von Projekten
Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium als (Wirtschafts-)Informatiker:in, Betriebswirt:in oder eine abgeschlossene relevante Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder relevante Arbeitserfahrung in den oben beschriebenen Aufgaben
  • Erfahrung im Aufbau bzw. Durchführung von Prozessmonitoring und/oder Erstellung von Reports und Dashboards für unterschiedlichste Stakeholder:innen
  • Idealerweise Wissen und relevante Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheitsmanagement
  • Kenntnisse mit Datenbankabfragen über SQL und mit gängigen Tools wie z. B. QlikSense, PowerBi, Tableau oder XLCubed
  • Kenntnisse agiler Projektmanagement-Methodiken
  • Interesse an neuen Technologien wie Business Intelligence und Machine Learning
  • Ein analytisches Denkvermögen sowie Zielstrebigkeit und Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab
  • Dieser Job ist in Abstimmung mit deiner Führungskraft teilweise auch im Homeoffice möglich

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Deine Benefits

Attraktive Konditionen

Wir entlohnen nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung und Weihnachtsgeld. Zusätzlich bieten wir dir eine bAV, vL und mind. 28 Tage Urlaub – denn bei uns kannst du zwischen mehr Entgelt, mehr Urlaub oder einer Arbeitszeitverkürzung wählen.

Rabatte und Aktionen

Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für dich, Freund:innen und Familie.

Seit 20 Jahren Dein Sprungbrett zur Deutschen Bahn

Oft entwickeln sich aus unseren Zeitarbeitsverträgen Direktanstellungen bei der DB: Im Jahr 2023 wurden 57,2 % unserer Mitarbeitenden in den Konzern übernommen. Darüber hinaus kannst du dich bei internen und externen Bildungspartnern weiterentwickeln.

Standorte

An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.

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Über uns

Karriere bei der Deutschen Bahn? Einstieg über die DB Zeitarbeit! Wir sind 100 %ige Tochter und exklusiver Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und ermöglichen dir einen weiteren Einstiegsweg in den DB-Konzern. Mit einem Job im Zeitarbeitsmodell kannst du Erfahrungen in verschiedenen Konzernbereichen sammeln. Außerdem profitierst du von zahlreichen Benefits.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

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