Projektingenieur:in Asset Management / Brandschutz

  • Sandstr. 38-40, 90443 Nürnberg
  • Startdatum: ab sofort
  • Deutsche Bahn AG
  • Immobilien
  • Vollzeit/Teilzeit (Dauer: Unbefristet)
  • Job-Nr.: 179955
  • Job-Ref.: 155888

Stellenbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektingenieur:in Asset Management / Brandschutz (w/m/d) für die Deutsche Bahn AG am Standort Nürnberg.

Deine Aufgaben:

  • In deiner Rolle stellst du die Planung und Steuerung bzw. Abwicklung sowie Abnahme von technisch-infrastrukturellen Projekten im Rahmen des Sonderprojekts Brandschutz sicher
  • Du erstellst und prüfst Aufgabenstellungen, Leistungsverzeichnisse, Baubeschreibungen sowie Gesamtentwürfe zur Umsetzung der in Brandschutzkonzepten festgelegten Maßnahmen
  • Auch die Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Variantenvergleichen sowie Ingenieurleistungen im Rahmen der Baudurchführung liegen in deinem Aufgabenbereich
  • Du stellst die Einhaltung von brandschutztechnischen Vorgaben und technischen Standards wie Brandschutzordnungen, Flucht- und Rettungswegpläne sicher
  • Interne und externe Dienstleistende werden von dir beauftragt und gesteuert
  • Du übernimmst das Reporting und die Dokumentation der Projekte und pflegst die Fachsysteme im Zuge der Projektarbeit, u.a. Futura und SAP
  • Bestehende Brandschutzkonzepte überarbeitest du und übernimmst diesbezüglich eine beratende Funktion

Dein Profil:

  • Basis deines Werdegangs ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Bauingenieur:in oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung im technischen Facility Management insbesondere im Brandschutz
  • Eine Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten (VdS-zertifiziert) ist wünschenswert, vorzugsweise mit gutachterlicher Ausbildung im Brandschutz/Sachverständiger
  • Du bringst sehr gute Kenntnisse des Baurechts in den Bereichen VOB, HOAI sowie den gesetzlichen Regelungen insbesondere des Brandschutzes mit
  • Bahnspezifisches Know-how ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, verantwortungsbewusstes Entscheidungsverhalten sowie Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen zeichnen dich aus
  • Du besitzt sichere PC-Kenntnisse, insbesondere in MS Office
  • Nachweis einer Tauglichkeit für die Ausübung der Funktion "Selbstsicherer" entsprechend den aktuellen Richtlinien
  • Ein Führerschein Klasse B ist erforderlich

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Deine Benefits

Familie

Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Interessante Herausforderungen

Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.

Standorte

An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.

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Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

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