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Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektingenieur:in digitales Stellwerk für die Generalsanierung Linker Rhein (w/m/d) bei der DB InfraGO AG am Standort Koblenz oder Frankfurt (Main). Werde Teil des Teams und hilf dabei, die Rheinstrecke fit für die Zukunft zu machen.
Deine Aufgaben:
- Als Projektingenieur:in wirkst du im Projektmanagement in Planungs- und Realisierungsprozessen mit und verantwortest gemeinsam mit deinen Teamkolleg:innen die Erneuerung der Stellwerkstechnik zwischen Remagen und Mainz
- Du bist Ansprechpartner:in für alle an diesen Projekten beteiligten Personen, Firmen sowie Behörden und wirkst bei der anforderungsgerechten Umsetzung sowie dem Sicherstellen aller Anforderungen an Inbetriebnahmen mit
- Die Koordination und Kontrolle der auftragskonformen Durchführung der Planungs-, Bauüberwachungs-, Prüf- und Bauleistungen in allen Leistungsphasen obliegt dir
- Die organisatorische und inhaltliche sowie die projektübergreifende Koordination aller Gewerke wird von dir verantwortet
- Du erstellst Ausschreibungs- sowie Vergabeunterlagen und bist für die Betreuung und Durchführung der Vergabe von Planungs- als auch Bauleistungen verantwortlich
- Auch bei der projektbezogenen Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit wirkst du mit
- An der Erstellung sämtlicher Dokumentationen wirkst du mit und setzt den Projektabschluss einschließlich der vollständigen Zusammenstellung der Dokumentationen und der Übergabe um
Dein Profil:
- Dein Fach- / Hochschulstudium als Ingenieur:in, vorzugsweise als Elektroingenieur:in oder Wirtschaftsingenieur:in mit Schwerpunkt Elektrotechnik bzw. Telekommunikation, hast du erfolgreich abgeschlossen
- Du bringst Berufserfahrung im Projektmanagement mit, idealerweise konntest du bereits in Projekten der Eisenbahninfrastruktur mitwirken
- Kenntnisse im Bereich der verfahrenstechnischen Abwicklung von Bauprojekten nach VV BAU-STE, VV Bau, VV IST kannst du idealerweise vorweisen
- Deine EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project, iTwo etc.) sind sattelfest und die Nutzung eines digitalen Planlaufmanagements ist dir geläufig
- Die Grundsätze des Lean Managements sind dir vertraut und du bist darauf vorbereitet, die anstehenden Aufgaben schlank und unter Verwendung moderner Projektmanagementtools anzugehen
- Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, sicheres und selbstbewusstes Auftreten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich
Deine Benefits
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Vielfältige Karrierechancen
Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
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Über uns
Mit über 53.000 Mitarbeitenden verantwortet, baut und betreibt die DB InfraGO AG die Schieneninfrastruktur der Deutschen Bahn. Als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen ist es unser Ziel, in einem der größten Infrastrukturprojekte Deutschlands die Modernisierung des 33.000 Kilometer langen Schienennetzes voranzutreiben. Das dadurch entstehende Hochleistungsnetz ermöglicht es, zukünftig immer mehr Personen und Güter auf die Schiene zu bringen.
Bewerben ganz einfach
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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