Quereinsteiger:in für Umschulung als Lokrangierführer:in

  • Zwickauer Str. 66, 01069 Dresden
  • Startdatum: 1. April 2024
  • DB Regio AG
  • Verkehrsberufe
  • Vollzeit (Dauer: Unbefristet)
  • Job-Ref.: 277141
  • Fachkraft

Stellenbeschreibung

Als Lokrangierführer:in bist du verantwortlich für Überführungs- und Rangierfahrten unserer Regionalzüge

Zum 01.04.2024 suchen wir dich als Quereinsteiger:in für eine Umschulung als Lokrangierführer:in (w/m/d) für die DB Regio AG am Standort Dresden. In der 11-monatigen innerbetrieblichen Umschulung am Ausbildungsort Dresden bereiten wir dich auf deinen Jobeinstieg vor.

Das erwartet dich bei der Umschulung:

  • Die Umschulung findet in Vollzeit (39h/Woche) statt und setzt sich aus theoretischen und praktischen Unterrichtsabschnitten zusammen
  • Die Ausbildungsklassen bestehen aus ca. 12 Teilnehmenden
  • An deiner künftigen Einsatzstelle sammelst du praktische Erfahrungen und Streckenkenntnisse und bekommst dabei spannende Einblicke in die unterschiedlichsten Facetten des Rangierens. Du erhältst eine moderne Ausbildung, auch unter Einsatz von Simulatoren und Tablets
  • Bei erfolgreichem Abschluss erwirbst du den europäischen Triebfahrzeugführerschein Klasse AB1

Nach deiner Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten:

  • Als Lokrangierführer:in stellst du Triebfahrzeuge, Zuggruppen und Triebwagen zum richtigen Zeitpunkt am richtigen Ort bereit
  • Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen bist du verantwortlich für Rangierfahrten im Bahnhof Dresden-Altstadt und dem Werk DB Regio in Dresden
  • Du verantwortest eine sichere und pünktliche Durchführung von Rangier- und ggf. Zugfahrten im Regel- uns Störungsfall im Rahmen der Zugbereitstellung
  • Deinen abwechslungsreichen Arbeitsalltag prägen sowohl Kundenkontakt als auch Streckenfahrten und Rangiertätigkeiten
  • Dein Einsatz erfolgt auf den Baureihen 363, 642, 143, 146 und 442 sowie Steuerwagen

Dein Profil:

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Berufskraftfahrer:in oder Bäcker:in
  • Du bist mindestens 20 Jahre alt und bereit, deine körperliche und psychologische Eignung nachzuweisen (die Tauglichkeit wird im Rahmen des Auswahlprozess betriebsärztlich übergeprüft)
  • Schicht- und Wechseldienst, auch an Sonn- und Feiertagen, machen dir nichts aus
  • Du bringst Interesse an technischen Zusammenhängen und die Bereitschaft zur Weiterbildung mit
  • Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch hohes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Serviceorientierung aus
  • Bestenfalls bringst du auch einen gültigen PKW-Führerschein mit

Bewerbungen bereits ausgebildeter Lokrangierführer:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen.

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Deine Benefits

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.

Attraktive Konditionen

Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Stabilität und Sicherheit

Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Individuelle Weiterentwicklung

Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Standorte

An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.

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Über uns

Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest du dann auf Augenhöhe mit deinen Kolleg:innen.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

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