Quereinsteiger:in für Umschulung zum:zur Fahrdienstleiter:in in Betriebszentrale Karlsruhe 02/2023

  • Schwarzwaldstraße 86, 76137 Karlsruhe
  • Startdatum: 15. Februar 2023
  • DB Netz AG
  • Verkehrsinfrastruktur, Betrieb & Instandhaltung, Verkehrsberufe
  • Vollzeit (Dauer: Unbefristet)
  • Job-Nr.: 173704
  • Job-Ref.: 149885

Stellenbeschreibung

Zum 01. oder 15. Februar 2023 suchen wir dich als Quereinsteiger:in für eine Umschulung zum:zur Fahrdienstleiter:in (w/m/d) für die Betriebszentrale der DB Netz AG am Standort Karlsruhe

Das erwartet dich bei der Umschulung:

  • Die Umschulung findet in Vollzeit (39 Stunden/Woche) statt und setzt sich aus theoretischen und praktischen Unterrichtsabschnitten zusammen
  • Du durchläufst eine innerbetrieblichen 5 bis 6-monatigen Ausbildung zum:zur Fahrdienstleiter:in. Anschließend wirst du für die besondere Stellwerkstechnik der Betriebszentrale Karlsruhe qualifiziert und umfassend eingearbeitet
  • Die Ausbildungsklassen bestehen aus ca. 12 Teilnehmer:innen

Nach deiner Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten:

  • Als Fahrdienstleiter:in navigierst du Züge über kleine, mittlere oder große Stellwerke
  • Du übernimmst die Steuerung und Überwachung des Betriebes in Bahnhöfen und auf Fahrstrecken, damit sich Menschen und Güter bewegen
  • Beispielsweise stellst du für die Fahrt eines Zuges die komplette Fahrstraße ein (Weichen, Fahrweg, Signale) und gewährleistest so eine sichere Ausfahrt aus einem Bahnhof
  • Die Kommunikation mit Lokführer:innen und Kolleg:innen im Stellwerk oder in Leitstellen gehört ebenfalls zu deinem Arbeitsbereich
  • Als Fahrdienstleiter:in bist du damit maßgeblich an der Sicherstellung eines sicheren, pünktlichen und reibungslosen Zugverkehrs beteiligt und hast großen Einfluss auf die Zufriedenheit unserer Kund:innen

Dein Profil:

  • Du verfügst mindestens über einen (qualifizierten) Hauptschulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Restaurantfachkraft oder Bäckereifachverkäufer:in
  • Du bringst PC-Anwenderkenntnisse sowie analytisches Denken und Handeln mit
  • Dich kennzeichnen Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
  • Flexibilität und die Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) sind bei dir vorhanden, doch deine eigene Work-Life-Balance kommt dabei nicht zu kurz

Bewerbungen bereits ausgebildeter Fahrdienstleiter:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen.

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Deine Benefits

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.

Attraktive Konditionen

Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Stabilität und Sicherheit

Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Individuelle Weiterentwicklung

Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Standorte

An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.

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Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest du dann auf Augenhöhe mit deinen Kolleg:innen.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

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