Senior Spezialist Digitalisierung und Steuerung Produktion (w/m/d)

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Senior Spezialist Digitalisierung und Steuerung Produktion (w/m/d)

Akademischer Professional

Startdatum: ab sofort Job-Nr.: 112528
  • DB Regio AG
  • Informatik
  • Vollzeit/Teilzeit (Dauer: Unbefristet)
  • München

Wenn es darum geht, zukünftig Millionen Fahrgäste und tausende Züge auch digital auf den Weg zu bringen, braucht es die besten IT-Experten. 8.000 haben wir schon, aber längst nicht genug. Als Projektleiter, Berater, Entwickler oder IT-Architekt ist jetzt die spannendste Zeit einzusteigen und in einem starken Team wegweisende Lösungen und Großprojekte in den Bereichen Mobilität, Infrastruktur und Logistik umzusetzen.

Deine Vorteile

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
 

Work-Life-Balance

Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior Spezialist Digitalisierung und Steuerung Produktion für die DB Regio am Standort München.

Deine Aufgaben:

  • Du analysierst die Prozesse der Produktion und entwickelst Maßnahmen, um den Arbeitsanfall zu minimieren
  • Dazu entwickelst Du Einsatzszenarien rund um Künstliche Intelligenz (KI) und maschinellem Lernen zur Verbesserung zentraler Betriebsprozesse der S-Bahn München
  • Du berätst Organisationseinheiten bei der Übersetzung geschäftsrelevanter Fragestellungen in datenbasierten und ggf. auch KI-Fragestellungen
  • Darüber hinaus verantwortest, begleitest und steuerst Du strategische Digitalisierungsprojekte und -programme der Organisationseinheiten mit Bezug zu Digitalisierung bzw. Daten und KI
  • Du steuerst relevante Stakeholder für das Gelingen von Digitalisierungs- und KI Projekten 
  • Du erstellst Analysen zur geschäftlichen Lage, erarbeitest Programme und Prämissen für die Produktion und führst das Maßnahmencontrolling durch
  • Dein Wissen und Deine Methoden vermittelst Du in Workshops an Teams und Fachbereiche
Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, Verkehrsplanung, Ingenieurwissenschaften oder einer anderen relevanten Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Digitalisierung von Produktionen und eine starke Erfolgsbilanz in der Umsetzung und Implementierung von agilen Digitalisierungsprojekten
  • In agilen Projekten hast Du alle Fäden in der Hand und verlierst auch in schwierigen Situationen nicht den Überblick
  • Durch deine hohe Kommunikationsfähigkeit baust Du Dir schnell Netzwerke auf und knüpfst neue Kontakte 
  • Idealerweise verfügst Du über Erfahrung im Change-Management
  • Du bringst die Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen mit
Deine Vorteile

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
 

Work-Life-Balance

Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Deine Bewerbung

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Dein Kontakt

Andre Kühling

+49 30 297 24707

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.