Your
Contact
-
Rusch, Vivien
Contact us
- 0049 30 297 24707
Job description
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Legal Counsel Transport- und Allgemeines Vertragsrecht (w/m/d) für die Konzernleitung der Deutsche Bahn AG am Standort der europäischen Zentrale des Geschäftsfeldes DB Cargo in Mainz (gerne auch in Teilzeit).
DB Cargo ist ein führendes Unternehmen im europäischen Schienengüterverkehr, mit über 30.000 Mitarbeitern in 15 Ländern. Die Abteilung Recht Schienengüterverkehr Deutschland unterstützt den konsequenten Ausbau des europäischen Netzwerks in einem hoch motivierten Team von rund 25 europäischen Jurist:innen als Teil der Konzernrechtsabteilung - nah an den unternehmerischen Entscheidungen und am operativen Geschäft.
Deine Aufgaben:
- Die eigenverantwortliche rechtliche Beratung der DB Cargo AG und ihrer Tochtergesellschaften sowie die Führung komplexer Gerichtsverfahren gehören zu deinen Aufgaben
- Ebenso wie die Beratung insbesondere des Vertriebes, der Produktion und des Assetmanagements zu einer Vielfalt von Themen und Projekten über die gesamte Bandbreite des privaten Wirtschaftsrechts mit einem Schwerpunkt im nationalen (HGB) und internationalen Transportrecht
- Du verantwortest die eigenständige Erarbeitung und Durchführung juristischer Schulungen für Geschäftsführungsorgane und Mitarbeiter:innen der DB Cargo AG und ihrer Tochtergesellschaften nebst Erstellung der Schulungsunterlagen zur Sicherstellung der Weitergabe von juristischem Spezialwissen
- Die Beauftragung und Steuerung von Rechtsanwält:innen im In- und Ausland gehören auch zu deinen Aufgaben
- Genau wie die rechtliche Prüfung von Beschlussvorlagen des Geschäftsfeldes für Gremien der DB Cargo AG und der DB AG
Dein Profil:
- Du bist Volljurist:in mit zwei überdurchschnittlichen Examensergebnissen, erster Berufserfahrung im privaten Wirtschaftsrecht in einer Anwaltskanzlei oder der Rechtsabteilung eines großen Unternehmens
- Kenntnisse des Transportrechtes und / oder Branchenkenntnis sind von Vorteil
- Du hast die Begeisterung für eine aktive Rolle in einem europäischen Team
- Ausgezeichnete, möglichst im Rahmen eines Auslandsaufenthaltes erworbene, Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
- Unternehmerisches Denken, lösungsorientiertes Arbeiten, Teamgeist, Organisationskompetenz gehören zu deinen Stärken
- Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten runden dein Profil ab. Du hast die Bereitschaft zu Reisen
Our offer
Familie
Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Attraktive Konditionen
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Vielfältige Karrierechancen
Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.
Data are loading ...
Just a moment please ...
Its taking you too long?
Shorten the loading time by adding search terms or filters.
We are sorry. The amount of data is too large.
Narrow your search and speed up loading time.
Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur:in, Organisationstalent oder Analytiker:in: mit Talent und Leidenschaft wirst du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
Go