Produktmanager:in Hochautomatisiertes Fahren (ATO GoA2) Digitale Schiene Deutschland

  • Stresemannstr. 123A, 10963 Berlin
  • Entry date: immediately
  • DB Netz AG
  • Infrastructure, Projects, Engineering
  • Full Time (Duration: Permanent)
  • Job-No.: 160398
  • Job-Ref.: 138039

Job description

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Produktmanager:in Hochautomatisiertes Fahren (ATO GoA2) Pilot- und Rolloutprojekte (w/m/d) für die Digitale Schiene Deutschland für die DB Netz AG am Standort Berlin.

Deine Aufgaben:

  • Du arbeitest in einem innovativen und agil aufgestellten Forschungs- und Entwicklungsbereich am Rollout für die Autmatisierung des Bahnsystems (Automatic Train Operation Grade of Automation 2 - ATO GoA2) oder begleitest als Productmanager:in dedizierte (Pilot-)Projekte
  • Es liegt in deiner Verantwortung, diese innovative Technologie – bestehend aus Fahrzeug- und Infrastruktursystemen – für einen deutschlandweiten Einsatz aufzustellen bzw. zu pilotieren und gemeinsam mit dem Team einen effizienten Rollout bzw. Pilotierung voranzutreiben
  • Dazu erfasst du die Anforderungen der jeweiligen Projekte und leitest generische Spezifikationen und Dokumente ab, müssen Funktionalitäten erweitert werden, bringst du die Bedarfe der Stakeholder:innen zusammen, priorisierst Features und setzt diese mit dem Team um
  • Du stimmst dich eng mit den Verantwortlichen der beteiligten Umsysteme (z.B. Stellwerks-/, Dispositiven-/, Zugbeeinflussungssystemen) sowie mit anderen Bahnunternehmen und Gremien auf europäischer Ebene ab
  • Im Zuge der Umsetzung der Spezifikationen durch einzelne Hersteller begleitest und bewertest du den Fortschritt der Entwicklung und ggf. die Integration in das Digitale Bahnsystem
  • Deine Themen vertrittst du eigenständig im Team, gegenüber dem Management sowie gegenüber weiteren internen und externen Stakeholder:innen

Dein Profil:

  • Du hast ein sehr gut abgeschlossenes Studium der Ingenieur-/Verkehr-/Naturwissenschaften, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Dip-lom/Master) und bringst mehrjährige Berufs- und Projektmanagementerfahrung aus dem Bahnumfeld mit
  • Du hast Erfahrung mit der Spezifikation und dem Design von Systemen und Produkten in einem regulierten Umfeld, ein gutes Verständnis von Entwicklungsprozessen und bringst mehrjährige Erfahrung in der Anforderungsanalyse von Projekten mit
  • Du kennst dich idealerweise mit dem aktuellen Stand der Technik sowie der Entwicklungen im Be-reich der Stellwerkstechnik, europäische Zugbeeinflussungssysteme (ETCS), Fahrzeugsteuerung (TCMS) und dem hochautomatischen Fahren in Europa und der Welt aus
  • Deine Leidenschaft ist es, in sehr komplexe und prozessbezogene Problemstellungen einzutauchen, diese zu analysieren und gewonnene Ergebnisse adressatengerecht aufzubereiten, zu kommunizieren und umzusetzen
  • Idealerweise hast du Erfahrung mit der Produktentwicklung nach CENELEC-Standards und mit Methoden des agilen Projektmanagements
  • Wenn du über sehr gute Deutsch- und fließende Englischkenntnisse verfügst, dann bist du bei uns genau richtig

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Du willst an einem historisch einmaligen Vorhaben mitwirken und Deutschlands Bahnbetrieb in die digitale Zukunft begleiten? Hier kannst du es - als Produktmanager:in Rollout wirst du zum:zur Treiber:in für innovative Lösungen und erhältst eine einzigartige Chance: Du gestaltest dein Thema von der Konzeption bis zur Umsetzung und baust zeitgleich einen der zukunftsweisendsten Bereiche in der Geschichte des Schienenverkehrs auf. Jetzt ist die spannendste Zeit einzusteigen!

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.