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Filz, Anika
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Job description
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Nachtragsmanagement (w/m/d) für die Bauüberwachungszentrale der DB Engineering&Consulting GmbH am Standort Berlin.
Deine Aufgaben:
- In deiner neuen Rolle unterstützt du die Leitung unserer Bauüberwachungszentrale und unserer Baubüros beim Vertrags- und Nachtragsmanagement von Bauleistungsverträgen
- Du bist Ansprechperson für das Team unseres Baubüros insbesondere am Ostkreuz in Bezug auf Fragen rund um das Vertrags- und Nachtragsmanagement
- Schwerpunkt deiner Tätigkeit ist die Überwachung der Nachtragsprüfung sowie Umsetzung des Controllings zur Verfolgung der Nachtragsbearbeitung und damit ein proaktives Nachtragsmanagement gemäß der externen Regelwerke und internen Prozesse
- Dazu stimmst du dich eng mit der Projektleitung des Auftraggebers und dem:der Auftragnehmer:in Bau ab
- Du wirkst bei der Steuerung der VOB-Anzeigen (Mehrkosten-, Behinderungs- und Bedenkenanzeigen) sowie in Abstimmung mit der Projektleitung beim Aufsetzen des Schriftverkehrs des Auftraggebers zur Abwehr und Verhinderung von unberechtigten Forderungen mit
- Du hast das Claim-/Anticlaim-Management (z. B. Durchsetzen von eigenen Nachträgen gegenüber Auftraggeber.innen) und das aktive Chancen- und Risikomanagement im Blick
Dein Profil:
- Du hast deinen (Fach-) Hochschulabschluss als Jurist:in (Schwerpunkt Bauwesen), Bauingenieur:in oder Wirtschaftsingenieur:in (Bau) oder einer vergleichbaren Studienrichtung bereits in der Tasche
- Du bringst eine mehrjährige Berufserfahrung im Vertrags- und Nachtragsmanagement und in der Realisierung von Infrastrukturprojekten mit
- Mit der Führung von Nachtragsverhandlungen bist du vertraut und kannst hier deine besonderen Stärken ausspielen
- Du hast sehr gute Kenntnisse der bauvertragsrechtlichen Regelwerke, insbesondere der VOB
- Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie eine hohe Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft zeichnen dich in besodnerem Maße aus
- Du arbeitest selbstständig, bist ergebnisorientiert und bringst eine hohe Einsatzbereitschaft mit
Our offer
Familie
Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Freizeit sponsored by Bahn
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Attraktive Konditionen
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
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Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Unternehmen im Bereich Mobilitätsdienstleistungen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell ca. 10.000 Ingenieur:innen bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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