Referent:in Vertrags- und Funktionencontrolling

  • Richard-Wagner-Straße 1, 04109 Leipzig
  • Entry date: immediately
  • DB Regio AG
  • Finance / Controlling, Administrative / Management
  • Full Time (Duration: Fixed term for 24 months)
  • Job-Ref.: 250006

Job description

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine Elternzeitvertretung als Referent:in Vertrags- und Funktionencontrolling (w/m/d) befristet bis zum 30.09.25 für die DB Regio AG am Standort Leipzig.

Deine Aufgaben:

  • Du erarbeitest Plan-, Vorschau- und Ist-Werte sowie die Mittelfristplanung für ausgewählte Fachbereiche
  • In deiner Position bist du zuständig für die qualitätsgerechte Erstellung übergreifender Themen wie Prognose- oder Rückstellungsmeldungen und erarbeitest diese gemeinsam mit den zuständige Ansprechpartner:innen
  • Du bist verantwortlich für die Durchführung komplexer Sonderanalysen für die Regionalleitung, das Verkehrsvertragsmanagement und das zentrale Controlling der DB Regio AG
  • Als Fachexpert:in erarbeitest du Präsentationen und Vorträge zu ausgewählten Sachthemen aus den Bereichen Erlös-, Produktions- und Verkehrsvertragscontrolling
  • Die Erstellung betriebswirtschaftlicher Analysen sowie die Beratung der Fachabteilungen in kaufmännischen Angelegenheiten gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich

Dein Profil:

  • Basis deines Lebenslaufs ist ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft bzw. Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation sowie erste Berufserfahrung im Controlling
  • Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie deine Zahlenaffinität sind geprägt durch gute Methodenkenntnisse hinsichtlich zentraler Controllinginstrumente und -systeme sowie dem MS Office Paket
  • Du hast Freude an der Übernahme von Verantwortung sowie an komplexen Problem- und Aufgabenstellungen
  • Innerhalb einer agilen Arbeitsorganisation fühlst du dich sicher und arbeitest dabei sowohl teamorientiert als auch selbstständig, zielgerichtet und lösungsorientiert
  • Deine organisatorischen und kommunikativen Kompetenzen helfen dir, Kollege:innen und Stakeholder zu sensibilisieren und zu überzeugen bzw. passende Handlungsempfehlungen auszusprechen

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Homeoffice

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.

Interessante Herausforderungen

Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.

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Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur:in, Organisationstalent oder Analytiker:in: mit Talent und Leidenschaft wirst du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.

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Disclaimer

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.