IT Anforderungsmanager (w/m/d)

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IT Anforderungsmanager (w/m/d)

Academic Professionals

Entry date: immediately Job No.: 95037
  • Deutsche Bahn AG
  • Berlin, Frankfurt (Main)
  • Information Technology, Administrative / Management, Projects
  • Full Time (Duration: Fixed Term)
  • Application deadline: Open

DB Training, Learning & Consulting als Teil der Deutschen Bahn bietet Mitarbeitenden und Führungskräften im Rahmen der konzernweiten Personalentwicklung ein vielfältiges Qualifizierungs- und Beratungsangebot. Mit über 3.400 Seminaren, Trainings und Online-Kursen zählt DB Training, Learning & Consulting zu den größten Qualifizierungs- und Beratungsanbietern des europäischen Verkehrsmarktes. Mehr als 1.000 engagierte Ausbilder, Instruktoren, Trainer und Berater vermitteln jährlich an 65 Standorten Wissen und Kompetenzen an über 270.000 Lernende. Eigenverantwortliche und selbstgesteuerte Lernszenarien fördern die individuelle Entwicklung der Mitarbeiter und Führungskräfte und bilden eine Grundlage für eine Digitalisierung des Lernens im DB Konzern.

Our offer

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
 

Work-Life-Balance

Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich befristet für 24 Monate (mit Aussicht auf Verlängerung) als Senior Expert:in IT-Anforderungen & Implementierung für die Deutsche Bahn AG, DB Training in Frankfurt am Main oder Berlin. Der Einsatz erfolgt bundesweit. Disponibles Arbeiten von verschiedenen Standorten ist gelebte Praxis. 

Aufgaben:

  • Als Process Owner:in verantwortest Du das IT Service Management als Grundlage für die Ansteuerung des Hostings
  • Du vertrittst das Projekt in allen relevanten IT-Gremien 
  • Du stellst das IT-Anforderungsmanagement und die Einhaltung aller Datenschutz- und betriebsverfassungsrechtlichen Vorgaben der LXP sicher
  • Den LXP-Ausschreibungsprozesses Leitest Du und steuerst diesen mit deinen Kolleg:innen 
  • Darüber hinaus sorgst Du für die technische Anbindung und Integration von relevanten Lern-, Personal-, ERP-, Kommunikationssystemen und Plattformen der DB-internen und externen IT-Systemlandschaft
  • Du verantwortest die Abstimmung mit der SaaS-Community zu Updates, dem Test- und Fehlermanagement & der Qualitätssicherung der Software
Dein Profil: 

  • Du hast Dein Studium der (Wirtschafts-)Informatik mit einer einschlägigen IT-Qualifikation erfolgreich absolviert
  • Im Projektmanagement macht Dir keiner etwas vor, denn in diesem Umfeld bewegst Du Dich bereits seit einigen Jahren – auch in großen Unternehmen
  • Du hast Kenntnisse im Bereich Anforderungsmanagement / Requirements-Engineering 
  • Erfahrungen mit der Konzeption, Weiterentwicklung und Implementierung neuer, digitaler Lernwelten bringst Du mit, inklusive Kenntnisse im Schnittstellenmanagement 
  • Du hast Kenntnisse über aktuelle Learning-Experience-Plattform-Technologien und Anbieter sowie grundsätzlich zu Erfolgskriterien von SaaS-Lösungen
  • Erste Erfahrungen mit Machine Learning künstliche Intelligenz konntest Du bereits sammeln, Programmierkenntnisse sind vom Vorteil
  • Die Arbeit im agilen Umfeld macht Dir Spaß und Du bist bereit in einem kleinen, interdisziplinären Team Verantwortung zu übernehmen
  • Darüber hinaus hast du ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit auf Deutsch und Englisch 

Our offer

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
 

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
 

Work-Life-Balance

Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

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Contact

Benedikt Steinke

030 297-24842

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.