Planungsingenieur:in Konstruktiver Ingenieurbau als Mentor:in

  • Bengaluru (Bangalore), India
  • Entry date: immediately
  • DB Engineering&Consulting GmbH
  • Engineering
  • Full Time (Fixed Term)
  • Job-Ref.: 314224
  • Academic Professionals
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Job description


Unser Design Center Indien (DCI) in Bangalore erbringt Planungsleistungen für Bauprojekte der Eisenbahninfrastruktur von der Vorplanung, über Entwurfsplanung bis zur Ausführungsplanung, insbesondere in der 3D- bis 5D-Planung nach BIM-Methodik (Building Information Modeling) in Deutschland sowie weltweit.


Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Planungsingenieur (w/m/d), Konstruktiver Ingenieurbau sowie als Mentor vor Ort.


Für mind. 12 Monate (gerne auch länger) entsenden wir Sie in unser Design Center nach Bangalore, Indien.



Ziele der Stelle:


  • Mentoring für die Mitarbeiter:innen des CAD-Teams sowie der Ingenieur:innen des konstruktiven Ingenieurbaus in unserem Design Center Indien (DCI)
  • Unterstützung bei der Definition der Anforderungen und der Erstellung des Trainings- und Schulungsplans in Übereinstimmung mit den vereinbarten Geschäftszielen
  • Aktualisierung und Überprüfung sowie Nachverfolgung der zugrunde liegenden Schulungsprozesse sowie des Trainings- und Qualifizierungskonzeptes
  • Entwicklung logischer Pfade für jede Art von Schulung im Rahmen des Karriereplanes für jeden der verschiedenen Mitarbeiter:innen
  • Aktive Mitarbeit bei der Gestaltung und Weiterentwicklung des Qualitätssicherungskonzeptes
  • Qualitäts- und termingerechte Durchführung von Planungs- und Planprüfleistungen nach den quantitativen und qualitativen Anforderungen der Kunden, den unternehmerischen Grundsätzen und Zielen der DB Engineering & Consulting GmbH, dem Stand der Technik, den geltenden Standards, Richtlinien, Vorschriften und Vorgaben des Gesetzgebers, der DB AG und der EIU


Ihre Aufgaben:


  • Fachliche Begleitung eines Teams bestehend aus Ingenieuren:innen des konstruktiven Ingenieurbaus und Ansprechpartner:in zu technischen Fragen des Teams vor Ort
  • Anleitung der Teammitglieder und Prüfung der Arbeitsergebnisse in der Objekt- und Tragwerksplanung sowie Leitung des Prozesses der Analyse des Ausbildungsbedarfs, in enger Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten, zur Planung und Bereitstellung eines jährlichen Ausbildungsplans sowie Überwachung des Erreichens der wichtigsten Lernmeilensteine.
  • Qualifizierung und Schulung der Mitarbeiter:innen des DCI-Teams vor Ort, Planung und Durchführung von Workshops und Einzelcoachings der Mitarbeiter:innen vor Ort sowie Entwicklung und Übernahme der Verantwortung dafür, dass die Lerninhalte mindestens einmal jährlich überprüft und ggf. weiter entwickelt werden
  • Sicherstellen, dass das Trainingsangebot mit den Geschäftszielen übereinstimmt und die Anforderungen interner und externer Audits erfüllt werden
  • Ausarbeitung von Empfehlungen für Änderungen an Prozessen, um die Durchführung der Trainingsmaßnahmen stetig zu optimieren
  • Vermitteln der Vorschriften aus der HOAI sowie der Richtlinien der DBAG
  • Mitwirken beim Erbringen von Leistungen der Objektplanung Ingenieurbauwerke und Tragwerkplanung in allen Leistungsphasen (LPH 2-6), bei der Erstellung von Unterlagen für baubetriebliche Regelungen sowie bei der Kalkulation der Planungsleistungen


  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Planung des Konstruktiven Ingenieurbaus und Eisenbahnbaus sowie entsprechende Erfahrungen in der Planung von Infrastrukturprojekten der DB AG
  • Fähigkeit und Bereitschaft zum Knowhow-Transfer an Mitarbeiter:innen des Design Centers Indien
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten, AutoCAD, sowie erste Berührungspunkte mit BIM und hohe Affinität zur Anwendung neuer Technologien
  • Vertiefte Kenntnisse in den einschlägigen DB-Vorschriften, sicherer Umgang mit den im KIB-Bereich notwendigen Programmen
  • Selbstständiges Arbeiten an Projekten in allen HOAI-Phasen
  • Kenntnisse in Statik und Konstruktion von Ingenieurbauwerken
  • Fachübergreifende, vorausschauende Denk- und Arbeitsweise sowie selbstständiger, von Eigenverantwortlichkeit geprägter Arbeitsstil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil
  • Interkulturelles Verständnis und Engagement sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zum Einsatz in Indien  bzw. zu Dienstreisen mit unterschiedlicher Aufenthaltsdauer

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