Data beskyttelse

Takk for at du besøkte vår hjemmeside. Vi er glad for at du er interessert i DB Schenker som en potensiell arbeidsgiver. Personvern er svært viktig for vårt selskap og vi ønsker derfor å ivareta personvern på en best mulig måte ovenfor våre søkere.

Når du behandler personopplysninger, tar Deutsche Bahn hensyn til de relevante lovbestemmelsene om personvern og datasikkerhet som gjelder i respektive land, samt våre interne personvernregler.

Denne personvernerklæringen gir informasjon om hvordan Deutsche Bahn behandler personopplysninger som samles inn via Deutsche Bahns arbeidsbords nettsider, eller som du på annen måte gir til Deutsche Bahn på grunn av din søknad, og forklarer håndteringen av dine personopplysninger i løpet av søknaden prosess.

For bedre klarhet er denne personvernoppgaven delt inn i tre seksjoner: Den første delen A gir generell informasjon relevant for alle datterselskaper av Deutsche Bahn som bruker disse nettsidene til deres søknadsprosesser. Land- og datterselskaper med hensyn til personvern blir forklart i avsnitt B. Del C gir deg videre innsikt i teknisk relevant informasjon.

Del A - Generell informasjon

1. Hvilken hensikt har personopplysninger?

Deutsche Bahn behøver dine persondata for å kunne behandle din søknad. Dine data vil kun blir brukt i forbindelse med selektering av kandidater. For å kunne behandle din søknad vil vi kun bruke de datane som du har gitt oss direkte. Dette inkluderer også data som du måtte ha lagret i jobbsøkerverktøy.

I tillegg er det vårt mål å gjøre søknadsprosessen så enkelt som mulig for deg. Vi tar søknaden i betraktning for ytterligere stillinger i våre datterselskaper. I dette tilfellet kan vi kontakte deg og invitere deg til å søke om en annen stilling hvis profilen din samsvarer. Deretter bestemmer du om du er interessert i å søke.

2. Hvilke persondata samler vi inn?

Vi registrerer dine personlige opplysninger som er relevante med hensyn til søknadsprosessen (inkludert, men ikke begrenset til etternavn, fornavn, adresse, e-post, posisjon du søkte om, og detaljer om søknaden din). For å kunne vurdere søknaden din grundig kan det hende at vi også trenger informasjon om din tidligere yrkeskarriere og annen lignende informasjon.

I tilfelle der du har lagt inn informasjon i en åpen søknad som ikke refererer til en konkret stilling, ber vi også om dine interesser (for eksempel med hensyn til plassering og arbeidsgrupper av interesse) for å vurdere deg for andre egnede jobber.

I tilfelle av en online søknad fullfører du personopplysningene i elektroniske skjemaer og laster opp relevante dokumenter. I tilfelle av andre applikasjonskanaler registrerer vi den aktuelle informasjonen fra søknaden din og lagrer søknadsdokumenter.

3. Hvem behandler informasjonen fra søknaden din?

På grunn av organisasjonsstrukturen i Deutsche Bahn og avhengig av søknadsmetoden valgt av deg, kan søknaden din behandles av ulike divisjoner. I alle tilfeller vil dine personopplysninger utelukkende bli behandlet av enheten som er ansvarlig for rekruttering og, om nødvendig, av tjenesteleverandører som er kontraktmessig bundet og lovlig forpliktet til å overholde gjeldende personvernregler.

4. Hvem er informert om din søknad?

Dine personopplysninger blir behandlet strengt konfidensielt og vil bare bli gitt til personer som er involvert i rekrutteringsprosessen og til underleverandører som kan levere nødvendige tjenester under utvelgelsesprosessen (for eksempel testleverandører). For mer informasjon om underleverandører på lands- og datternivå, vennligst se avsnitt B.

Ved ansettelse, er etterfølgende bruk eller utlevering av din informasjon begrenset til generelle aksepterte ansettelsesrelaterte formål til de som behøver informasjonen, tredjepartsleverandører for nødvendig kontroll, verifisering og eventuelle krav til lov eller forskrift.

Hvis du søker på nettet, ber vi deg om å bestemme i hvilken grad vi har lov til å dele dine personlige data:

• Hvis du velger "nasjonalt", er profilen din synlig for ansvarlig rekrutterer i det landet der posisjonen er plassert eller som du har valgt som land av interesse i den spekulative søknadsprosessen. Hvis det i et bestemt land/forretningsenhet er endringer i dette på grunn av spesifikke lokale krav, er disse beskrevet i deres respektive personvernerklæringer, del B.
• Hvis du velger "internasjonalt", er profilen din synlig for ansvarlig  rekrutterer uavhengig av hvilket land de befinner seg i. Dette betyr at alle ansvarlige ansatte i alle DB-konsernselskaper som bruker denne plattformen for rekrutteringsformål, inkludert eventuelt ansatte i deres respektive dataprosessorer, har tilgang til søknaden / profilen din. Du finner ut hvilke DB-gruppeselskaper dette faktisk gjelder hvis du går til oversikten over vedlagte lokale personvernregler (se avsnitt B).

Innenfor DB Group gjelder ensartede minimumsstandarder for behandling av personopplysninger, i henhold til vår globale personvernpolicy.

Spesielt er det ikke tillatt å bruke søknaden / profilen din til andre formål utover våre rekrutteringsprosesser, som beskrevet i vår personvernpolicy. Vær imidlertid oppmerksom på at på grunn av de ulike gjeldende databeskyttelsesforskrifter er det ulike beskyttelsesnivåer i henhold til de respektive personvernreguleringene i de forskjellige landene.

Hvis du bruker en annen applikasjonskanal i tillegg til elektronisk søknad, blir dine personlige data bare delt i landet jobben ligger i.

Du kan når som helst revidere din beslutning om synligheten av søknaden din, for eksempel kan du bestemme deg for å trekke din beslutning om å bli synlig internasjonalt. Hvis du vil gjøre det, vennligst se del B og respektive land og datterselskapsspesifikke seksjon for den konkrete e-postadressen.

5. Hvordan kan du endre dine persondata?

I tilfelle av en online søknad kan du når som helst få tilgang til og oppdatere profilen din og personlig informasjon i jobbbrettet, inkludert dine personlige data og tilleggsdokumenter. Videre er det mulig å trekke inn en søknad om stilling via din profil. Hvis du vil at vi skal slette din profil og / eller noen eller alle programmene dine med umiddelbar virkning, vennligst se del B for den respektive e-postadressen for å be om sletting. I dette tilfellet vil vi også informere noen underleverandører (for eksempel for online-tester) som kanskje har mottatt dine personlige data og be om øyeblikkelig sletting av dine personlige data.

6. Når slettes dine persondata?

På grunn av forskjellige slettingsperioder basert på de forskjellige gjeldende lokale databeskyttelseslovene, vennligst se det relevante avsnittet i del B for ytterligere detaljer. Vi lagrer bare dine personlige opplysninger så lenge som nødvendig.

7. Har du spørsmål om personvern?

For spørsmål og forslag om personvernet, vennligst henvende dem til våre kontaktpersoner i respektive land og datterselskap oppgitt i del B.

Del B – Tilleggsinformasjon om land og datterselskap

DB Schenker Norge

Søknadsprosedyre hos Deutsche Bahn AG eller et konsernselskap i Norge

Hvis du søker på en stilling i Deutsche Bahn AG eller et av konsernets selskaper i Norge, er de følgende landspesifikke punktene relevante for deg (i tillegg til den generelle informasjonen i delene A og C i personvernerklæringen).

1. Hvem er ansvarlig for innsamling og behandling av data?

Personalavdelingen (HR) i Schenker Norway er ansvarlig for å samle inn og behandle personopplysningene dine og andre data. 

personvern@dbschenker.com

Hvis du har spørsmål eller forslag i forbindelse med personvern og rekrutteringsarbeidet vårt, kan du kontakte oss her: 

DB Schenker, NorwayHuman Resource DepartmentAlnabruveien 15, 0668 OsloNorge

2. Hvordan og på hvilket rettslig grunnlag samler vi inn personopplysningene dine i forbindelse med en jobbsøknad?

(Tillegg til del A, punkt 1)

Vi samler inn personopplysningene dine for å kunne håndtere søknaden din på grunnlag av den generelle personvernforordningen («GDPR»). Av sikkerhetshensyn vil vi sende deg en bekreftelse når du har fullført registreringen din via internett. Hvis du søker via e-post, vil vi legge alle relevante opplysninger inn i rekrutteringssystemet vårt og laste opp dokumentene dine, inklusive e-posten. Etterpå vil e-posten din bli slettet fra postboksen vår. Hvis søknaden foreligger på papir, vil vi skanne søknadsdokumentene dine og laste dem opp i rekrutteringssystemet vårt. Deretter vil vi sende originaldokumentene tilbake til deg per brev.

3. Hvilke opplysninger samler vi inn i forbindelse med søknaden din?

(Tillegg til del a, punkt 2)

I forbindelse med søknaden din vil vi bare bruke opplysninger som kommer direkte fra deg personlig. Dette kan inkludere opplysninger du gjør tilgjengelig via internett for å beskrive yrket eller karrieren din (f.eks. på sosiale medier). Vi vil ikke gjøre flere undersøkelser om deg ut over dette, f.eks. ved å bruke en søkemotor på internett. Du må gjerne informere oss om at det finnes mer informasjon om karrieren din på internett.

Hvis du søker via internett i stedet for å skrive inn personopplysningene dine manuelt eller ved å laste opp en CV, kan du også overføre profilen din fra et sosialt nettverk (f.eks. LinkedIn, XING, Seek eller Viadeo).

Hvis vi i løpet av søknadsprosessen spør om kjønnet ditt, er det bare for statistiske formål. Grunnen til at du må oppgi alderen eller fødselsdatoen din, er at enkelte av stillingene våre har en minstealder. Utlendinger bosatt i Norge må ha arbeidstillatelse. Derfor vil vi spørre om nasjonaliteten din under søknadsprosessen.

4. Hvem behandler opplysningene i søknaden din?

(Tillegg til del A, punkt 3)

Hvis du søker på en stilling eller deltar på et rekrutteringsarrangement på internett, kan du som jobbsøker angi at personopplysningene dine skal kunne behandles i vurderingen av andre egnede stillinger i samme eller et annet av konsernets selskaper (både nasjonalt og internasjonalt). Hvis du ikke ønsker dette, eller hvis du trekker samtykket, vil søknaden ikke bli vurdert for andre stillinger. Hvis du har søkt via e-post eller brev, vil vi samtidig med at vi bekrefter å ha mottatt søknaden, informere om at vi også ønsker å behandle søknaden din i forbindelse med andre jobbtilbud i samme eller et annet selskap. Da vil vi samtidig be deg informere oss hvis du ikke ønsker dette. Før vi videreformidler personopplysningene dine vil vi kontakte deg på nytt for å innhente ditt uttrykkelige samtykke. Du kan når som helst trekke tilbake ditt samtykke til videreformidling av opplysningene dine ved å skrive til den adressen som er oppgitt under klausul 1. Hvis du trekker samtykket til at søknaden kan videreformidles, vil søknaden ikke bli vurdert for andre stillinger.

I forbindelse med en første utvelgelse gjennomfører vi en online test i tilknytning til vurderingen. I forbindelse med denne testen samarbeider vi med partnere vi har inngått en avtale med om dette. Assessment centers som opptrer på våre vegne, vil sende en e-post med invitasjon til onlinetesten til de som har søkt på en stilling hos oss. Informasjonen som trengs til invitasjonen og for å gjennomføre onlinetest-prosedyren (fullt navn, kjønn, e-postadresse og den aktuelle stillingen) vil bli sendt til assessment centers til dette formålet.

Ved behov vil det bli utført en medisinsk test. Etter disse undersøkelsene vil tjenesteleverandørene vi har utnevnt til dette, informere oss om søkernes egnethet for den aktuelle stillingen.

Når vi skal velge noen til en bestemt stilling, og gjennom hele rekrutteringsprosessen, vil vi dele søknadsdokumentene dine med de som er ansvarlige for rekrutteringen i relevante datterselskap. På grunn av DB Schenkers organisasjonsstruktur kan din søknad bli vurdert av personer som jobber i andre europeiske land.

5. Når vil personopplysningene dine bli slettet?

(Tillegg til del A, punkt 6)

I forbindelse med en spesifikk jobbsøknad via internett, eller for å delta på et rekrutteringsarrangement, kan du selv når som helst slette opplysningene dine (f.eks. CV-en din). I tillegg kan du be oss slette opplysningene dine. Hvis du vil at søkerprofilen din skal slettes umiddelbart, kan du kontakte oss på adressen som er oppgitt i klausul 1.

Det vil normalt gå tolv måneder etter at søknadsprosessen og rekrutteringen er avsluttet, til søknadene blir slettet.

Hvis du har slettet eller bedt som sletting av opplysningene dine i forbindelse med en søknad og en vurdering, vil vi straks varsle partneren vår som håndterer onlinetesten og be om at opplysningene dine i assessment center også blir slettet.

Hvis du har deltatt i en av våre vurderinger/assessment centers, vil vi lagre resultatet ditt med mindre du ber om sletting.

Hvis du ikke kontakter oss, vil alle opplysningene dine bli slettet senest tolv måneder etter at de sist ble brukt.

6. Teknisk informasjon om karriereportalen (www.deutschebahn.com/karriere)

(Tillegg til del C)

6.1 Tilleggsinformasjon om bruk av informasjonskapsler

(Tillegg til del C, punkt 2)

Øktsbaserte informasjonskapsler kan ikke deaktiveres, siden de er helt nødvendige for at dette nettstedet skal fungere.

Informasjonskapselen «JSESSIONID» brukes som identifikator for applikasjoner som bruker tilstandsløse protokoller, for å kunne identifisere flere forespørsler fra én klient og legge dem i en økt. Denne informasjonskapselen inneholder en lang ID bestående av tall og bokstaver og lagres på serveren vår. Hvis de to ID-ene er like, får klienten tillatelse til å sende forespørsler til serveren. Økten og informasjonskapselen blir slettet så snart man lukker siden.

6.2 Tilleggsinformasjon om bruk av Google Analytics

(Tillegg til del C, punkt 3)

Dette nettstedet bruker Google Analytics, som er en webanalysetjeneste fra Google Inc. («Google»), for å analysere bruken av nettstedet vårt og for å utføre jevnlige forbedringer av det. Statistikken som samles inn, gjør det mulig for oss å forbedre tilbudet vårt og utforme det på en måte som er mer tiltalende for deg. Det rettslige grunnlaget for denne behandlingen er artikkel 6, punkt 1, bokstav f i den generelle personvernforordningen (GDPR). De nevnte interessene skal anses som berettigede med den betydningen som er angitt i ovennevnte artikkel.

Google Analytics bruker informasjonskapsler som lagres på datamaskinen din, og gjør det mulig for oss å analysere hvordan du bruker nettstedet vårt. Informasjonen som informasjonskapselen genererer om bruken din, blir sendt til en av Googles servere i USA og lagret der. Google vil så på forespørsel fra nettstedets operatør bruke denne informasjonen til å evaluere hvordan brukerne benytter seg av nettstedet, opprette rapporter om aktiviteter på nettstedet og levere andre tjenester for nettstedsoperatøren i forbindelse med bruken av nettstedet og av internett. IP-adressen din vil bli anonymisert og ikke brukes i kombinasjon med andte data som samles inn av Google.

Informasjonskapslene er virksomme i 24 måneder.

Hvis du vil forhindre at data (deriblant IP-adressen din) som genereres av informasjonskapselen når du benytter deg av nettstedet, blir samlet inn og behandlet av Google, kan du installere nettlesertillegget fra Google, som du finner via denne linken https://tools.google.com/dlpage/gaoptout?hl=de.

Du kan hindre at data samles inn ved å justere innstillingene for informasjonskapsler.

Bruk de visuelle bryterne til å slå en informasjonskapsel på eller av. Merk at du ikke kan deaktivere informasjonskapsler som er nødvendige for at nettstedet skal fungere.

Dette aktiverer en spesiell informasjonskapsel (en opt-out cookie) som hindrer at dataene dine blir samlet inn i fremtiden. Dette gjelder bare denne nettleseren og dette nettstedet. Hvis du sletter informasjonskapsler i nettleseren, må du aktivere «opt-out cookie» på nytt.

Hvis du vil vite mer om personvern i forbindelse med Google Analytics, kan du sjekke Google Analytics Help (https://support.google.com/analytics/answer/6004245?hl=de).

6.3 Tilleggsinformasjon om bruk av YouTube

(Tillegg til del C, punkt 4)

Vi vil gjerne tilby deg variert informasjon i mange forskjellige medieformater. Nettstedet vårt inneholder innebygde YouTube-videoer. Det rettslige grunnlaget for denne behandlingen er artikkel 6, punkt 1, bokstav f i den generelle personvernforordningen (GDPR). Vi har bare koblet nettstedet til YouTube. YouTube er en tjeneste som leveres av Google Inc., Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, USA.

Personvernforsterket modus er aktivert for alle YouTube-videoene på nettstedet vårt. Den personvernforsterkede modusen leveres av YouTube og sikrer at YouTube ikke lagrer informasjonskapsler som inneholder personopplysninger, på datamaskinen din. IP-adressen din blir overført når nettstedet kontaktes og den innebygde videoen spilles av. Dette vil ikke tilordnes noen andre data med mindre du har logget deg på YouTube eller en annen Google-tjeneste før du gikk inn på siden, eller du er permanent logget inn.

Når du klikker for å spille av den innebygde videoen, sørger den personvernforsterkede modusen for at YouTube bare vil lagre informasjonskapsler på datamaskinen din som ikke inneholder personlig identifiserbare data. Du kan deaktivere disse informasjonskapslene i nettleserens innstillinger og tillegg. YouTube klargjør en øktsbasert informasjonskapsel som blir slettet når du lukker nettleseren.

Hvis du vil vite mer om integrerte YouTube-videoer, kan du se YouTubes informasjonsside på: https://support.google.com/youtube/answer/171780?hl=de

6.4 Hva skjer med linker til eksterne nettsteder?

Når du klikker på en link til et eksternt nettsted, blir du sendt videre til en side som ligger utenfor DBs karriereportal. Deutsche Bahn AG og dets datterselskaper i Singapore påtar seg intet ansvar for innhold, tjenester eller produkter som tilbys, eller for personvernet og den tekniske sikkerheten, på nettstedet som linken peker til.

7. Den registrertes rettigheter

Du har rett til når som helst å be om informasjon om de personopplysningene som er lagret om deg. Du har også rett til å kreve at uriktige personopplysninger om deg blir rettet, herunder at ufullstendige opplysninger blir komplettert, eventuelt i form av en tilleggserklæring. I tillegg har du, der det er aktuelt, rett til å be om at personopplysninger om deg som er lagret, blir slettet. Dersom lovbestemmelser, f.eks. om lagringsplikt, ikke tillater slik sletting, vil behandlingen av opplysningene dine i stedet bli begrenset (dvs. blokkert), slik at de ikke lenger er tilgjengelige, i samsvar med de aktuelle lovbestemmelsene. Du kan også ha rett til å kreve at behandlingen av opplysningene dine blir begrenset (blokkert). Du har også rett til å kreve at personopplysninger du har gjort tilgjengelige for oss, og som vi behandler med automatiserte prosedyrer basert på et samtykke eller en skriftlig avtale, blir overført til deg eller, hvis det er aktuelt, til en tredjepart du oppnevner til dette. Du kan protestere mot behandling av opplysninger av grunner som har å gjøre med din bestemte situasjon, dersom slik behandling baseres på at vi overstyrer berettigede interesser eller, er når det er nødvendig for å kunne utføre en offentlig plikt. Du kan når som helst trekke tilbake et samtykke du har gitt til behandling av personopplysningene dine. Du har også rett til å klage til et reguleringsorgan. Reguleringsorganet for Deutsche Bahn AG er datatilsynet i Berlin: Berliner Beauftragten für Datenschutz und Informationsfreiheit, Alt-Moabit 59-61, 10555 Berlin, e-post: mailbox@datenschutz-berlin.de.

Hvis du vil benytte deg av dine rettigheter som registrert person er det bare å sende et brev eller en e-post til rekrutteringsavdelingen (Recruitment Department) på den adressen som er angitt i klausul 1. «Hvem er ansvarlig for innsamling og behandling av data?»

Ta også kontakt på denne adressen hvis du ønsker å trekke tilbake samtykket til den alternative vurderingen av søknaden din til andre stillinger i konsernet eller til at profilen/søknaden din skal være synlig internasjonalt.

Ikke bruk kontaktopplysningene ovenfor til å sende oss jobbsøknader. Hvis du har problemer med å sende inn søknaden via internett, kan du kontakte oss via kontaktskjemaet som du finner på menyvalget «Kontakt».

Del C – Teknisk informasjon

Av tekniske årsaker må enkelte data samles inn og lagres når du besøker dette nettstedet. Følgende data er samlet uten handling fra din side og lagret til den blir slettet automatisk etter 10 dager:

• IP adresse,
• Dato og klokkeslett for tilgang,
• Navn og URL til filen aksessert,
• Nettsted hvor tilgangen fant sted (referrer URL),
• Nettleseren som brukes og i noen tilfeller operativsystemet på datamaskinen din

1. Hvordan overføres personopplysningene dine?

Internett-leverandøren av leverandøren vår oppfyller gjeldende sikkerhetsstandarder. Vårt mål er å beskytte dine personlige data mot tap, misbruk, uautorisert tilgang, publisering, endring og sletting. Dine personlige data overføres til serverne ved hjelp av sikkerhetsstandarden, TLS-metoden.

2. Hva er cookie?

Cookie er informasjonskapsler / små tekstfiler som kan lagre personlige data. Informasjonskapsler kan sendes til dette nettstedet når det kalles, slik at brukeren kan identifiseres. Cookies hjelper brukerne til å bruke nettsider lettere.

Vi skiller mellom cookies som er nødvendige for de tekniske funksjonene til nettstedet og de som ikke er nødvendige. Vi ønsker å gi deg muligheten til å ta en informert beslutning for eller imot bruk av informasjonskapsler som ikke er nødvendige for tekniske funksjoner på dette nettstedet. Bruken av dette nettstedet i sin helhet vil ikke bli påvirket av dette.

2.1 Hvordan brukes cookies?

Dette er en informasjon om hvordan og på hvilken måte cookies brukes på våre nettsteder.

Bruken av karriereportalen og applikasjonssystemet er generelt mulig uten bruk av informasjonskapsler som ikke tjener et teknisk formål. Dette betyr at du kan forhindre nettlesersporing fra informasjonskapsler (ikke-sporet, sporingsbeskyttelsesliste) eller tillat lagring av tredjeparts cookies. I tillegg anbefaler vi at du sjekker lagrede informasjonskapsler regelmessig hvis de ikke er uttrykkelig ønsket.

Vær oppmerksom på at når du sletter alle informasjonskapsler, sletter du også valgfrie cookies, noe som betyr at du må velge bort på nytt.

Cookies som er obligatoriske for bruk av nettstedet:

En "session cookie" kan ikke deaktiveres ettersom de er nødvendige for bruken av dette nettstedet.

"PHPSESSID cookie" og "ScustomPortal - [...] cookie" brukes av plattformen på statsløse protokoller som identifiseringskriterier for å gjenkjenne flere tilknyttede forespørsler fra en klient og tildele dem til en økt. I disse informasjonskapslene finnes det en lang alfanumerisk ID som også er lagret på serveren. Hvis begge IDene samsvarer, kan klienten sende en forespørsel til serveren. Økten og informasjonskapselet blir ødelagt så snart siden er stengt.

Informasjonskapsler som ikke er obligatoriske for bruk på nettstedet, inkluderer Google Analytics-informasjonskapsler. Vennligst se punkt 3.

3. Bruk av Adobe Analytics

Dette nettstedet bruker Adobe Analytics, en nettanalysetjeneste levert av Adobe Systems Software Ireland Limited (4-6 Riverwalk, City West Business Campus, Dublin 24, Irland) ("Adobe"), for å analysere og med jevne mellomrom forbedre bruken av denne nettsted. Statistikken vi samler inn gjør oss i stand til å forbedre tjenestene våre og gjøre dem mer interessante for deg som bruker. Adobe Analytics bruker informasjonskapsler med en varighet på 24 måneder som lagres på datamaskinen din for å gjøre oss i stand til å analysere din bruk av nettstedet.Informasjonen som genereres av informasjonskapselen overføres til en Adobe-server i USA og lagres der. Siden en teknikk for å anonymisere IP-adressen din er aktivert på denne nettsiden, vil IP-adressen din bli forkortet på forhånd. Adobe vil bruke denne informasjonen med det formål å evaluere din bruk av nettstedet, kompilere rapporter om nettstedaktivitet og tilby andre tjenester til oss knyttet til nettstedsaktivitet og internettbruk. På denne måten kan vi se hvor ofte hvilke avsnitt og tekster på sidene våre leses og brukes, og om utformingen av siden vår har innflytelse på bruksomfanget. Statistikken innhentet lar oss forbedre tilbudet vårt og gjøre det mer interessant for deg som bruker. Oppføringer i skjemafelt under søknadsprosessen blir ikke evaluert med Adobe Analytics.Adobe gir oss denne informasjonen kun som aggregerte data som representerer generell bruk av nettstedet. Informasjonen vi mottar fra Adobe er ikke personlig tilpasset, og det er heller ikke mulig å knytte den til en bestemt person.Det juridiske grunnlaget for bruk av Adobe Analytics er Art. 6 Para. 1 S. 1 lit. f) GDPR.Du kan når som helst protestere mot opprettelsen av brukerprofilene beskrevet ovenfor. Det er flere måter å gjøre det på:1.) En mulighet for å protestere mot nettanalyse fra Adobe Analytics er å sette en opt-out-informasjonskapsel som instruerer Adobe om ikke å lagre eller bruke dataene dine til nettanalyseformål. Vær oppmerksom på at med denne løsningen vil nettanalysen bare ikke finne sted så lenge opt-out-informasjonskapselen lagres av nettleseren. Hvis du ønsker å angi opt-out-informasjonskapselen nå, vennligst klikk her: http://www.adobe.com/de/privacy/opt-out.html2.) Du kan også forhindre lagring av informasjonskapslene som brukes til profiloppretting ved å stille inn nettleserprogramvaren din tilsvarende.Vennligst merk: hvis du sletter informasjonskapslene på enheten din, vil også opt-out-informasjonskapselen bli slettet, så du må gjøre innsigelsen din på nytt.

4. YouTuben käyttö

Vi ønsker å gi deg et bredt spekter av informasjon på tvers av medieformater. Vår nettside inneholder innebygde YouTube-videoer. Vi aktiverer bare en tilkobling til YouTube. YouTube er en tjeneste fra Google Inc., Amfiteater Parkway, Mountain View, CA 94043, USA.Den personvernforbedrede modusen er aktivert for alle YouTube-videoer på nettstedet vårt. Den personvernforbedrede modusen leveres av YouTube og sikrer at YouTube ikke lagrer informasjonskapsler som inneholder personlige data på datamaskinen. Når nettstedet blir ringt opp og i embedding av videoene, overføres IP-adressen. Dette vil ikke bli tildelt noen andre data hvis du før du ringer opp siden ikke har logget på YouTube eller en annen Google-tjeneste, eller hvis du ikke er permanent logget inn.Når du klikker for å spille av den innebygde videoen, betyr privatlivsforbedret modus at YouTube bare lagrer informasjonskapsler på datamaskinen som ikke inneholder noen personlig identifiserbare data. Disse informasjonskapslene kan deaktiveres i nettleserinnstillingene og utvidelsene. YouTube setter en øktkake som slettes når du lukker nettleseren din.Upotetuista YouTube-videoista on lisätietoa YouTuben tietosivulla osoitteessa.

Tilleggsinformasjon

* For Deutsche Bahn eies alle datterselskap av Deutsche Bahn AG.

** Av hensyn til bedre lesbarhet er samtidig bruk av mannlige og kvinnelige språkformer utelatt. Imidlertid gjelder alle beskrivelser for begge kjønn.