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  • Ahornstr. 6, 14959 Trebbin
  • Startdatum: ab sofort
  • DB Kommunikationstechnik GmbH
  • Lagerlogistik, Digitalisierung
  • Vollzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 458186
  • Bewerbungsfrist: Offen
  • Fachkraft
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Diese Stelle ist intern ausgeschrieben.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Supervisor:in Archivierung (w/m/d) für die DB Kommunikationstechnik GmbH am Standort Trebbin.

Deine Aufgaben:

  • In deiner Rolle als Supervisor:in stellst du die fachliche Qualität der Archivdienstleistungen sicher und bist für die Durchführung und Bewirtschaftung des Archivs als Dienstleistung im Kundenauftrag zuständig
  • Du steuerst die Ressourcen und organisierst die Auftragsabwicklung und bist der fachliche Ansprechpartner für das Team
  • Die Gewährleistung der fachlichen Kundenberatung und -betreuung im Rahmen der Leistungserbringung im Tagesgeschäft gehört ebenso zu deinen Aufgaben
  • Du bist für die anwendungsbezogene, fachliche Betreuung des EIMS-Systems im Produktbereich Archivierung verantwortlich
  • Die Vorbereitung und Durchführung der digitalen Archivierung sowie die Übernahme, das Ordnen und Verwalten von Schriftgutbeständen oder elektronischen Datenträgern obliegt dir ebenso
  • Du arbeitest mit Kennzahlen, erstellst Auswertungen, Reports und Statistiken nach Vorgaben und Bedarf und für die Umsetzung von Verbesserungen wendest du z. B. Lean Management Methoden an

Dein Profil:

  • Basis deines Werdegangs ist eine abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Fachangestellte:r für Medien- und Informationsdienste, Fachrichtung Archiv, Bibliothek oder Dokumentation
  • Zusätzlich bringst du mehrjährige Berufserfahrung in Archiven, Dokumentationsstellen oder im Records Management mit
  • Du verfügst über ausgeprägte Kenntnisse in der Anwendung und fachlichen Administration von Archiv- und Informationsdatenbanken
  • Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Selbstständigkeit, Sorgfalt und Ergebnisorientierung aus
  • Strukturiertes, ziel- und ergebnisorientiertes Handeln sowie Organisations- und Kommunikationsstärke runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

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Interne Informationen

Führungskraft Filipczak, Lothar
Entgeltgruppe 604 (FGr 6 (Allgemeine Aufgaben) (604)) Zum Entgeltrechner
Tarifvertrag FGr 6 (Allgemeine Aufgaben)
Amtsgleiche Bewertung M 9z
Amtsgleiche beamtenrechtliche Bewertung bis Amtsgleiche Bewertung bis

Deine Benefits

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.

Freizeit sponsored by Bahn

Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Stabilität und Sicherheit

Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Interessante Herausforderungen

Fachexpertise ist gefragt – mit deinem Expertenwissen trägst du maßgeblich zum Erfolg der DB in strategisch wichtigen Fachgebieten bei.

Über uns

Die über 3.000 Mitarbeitenden der DB Kommunikationstechnik GmbH sind die Expert:innen der Deutschen Bahn für die kommunikative Vernetzung von Infrastruktur, Logistikprofis sowie Medien- und Kommunikationsdienstleister:innen. Wir machen Mobilität noch mobiler, Digitalisierung noch smarter und Infrastruktur noch leistungsfähiger. Als 100%ige Macher:innen sind wir für den DB Konzern und externe Kund:innen im Einsatz: deutschlandweit - 24 Stunden - 365 Tage im Jahr.

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Kontakt Fachabteilung: Lothar Filipczak (Lothar.Filipczak@deutschebahn.com)

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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