Dein Kontakt
-
Team, Recruiting
Schreibe uns
- +49 30 297 24707
Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Junior Projektkaufmann Großprojekt Schienenanbindung Fehmarnbeltquerung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Hamburg.
Deine Aufgaben:
- Du wirkst bei der qualitäts-, budget- und termingerechten Durchführung und Abrechnung mit und stellst die Projektplanung, -strukturierung, -realisierung und -steuerung in kaufmännischer Hinsicht sicher
- Dir obliegt die Früherkennung von Planabweichungen sowie das Einleitung von Gegensteuerungsmaßnahmen
- Du gehst den Dingen immer auf den Grund und analysierst Zusammenhänge schnell und logisch
- Erarbeiten von Auswertungen aus den kaufmännischen Systemen und deren Aufbereitung in Form unterschiedlicher Abweichungsanalysen und Berichte
- Du unterstützt bei der Sicherstellung eines transparenten Vertrags- und Nachtragsmanagements
- Zudem wirkst du im Prozess des projektbezogenen Chancen-/Risikomanagement für den kaufmännischen Bereich mit
- Koordinierung aller Prozesse des projektbezogenen Controllings, insbesondere der Auftragsbewertung in den betreuten Planfeststellungsabschnitten
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Wirtschaftswissenschaftler:in, Betriebswirtschaftler:in, Wirtschaftsingenieur:in oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Idealerweise bringt du erste Kenntnisse im Projektmanagement oder in der kaufmännischen Bearbeitung von Projekten mit
- Du bist es gewohnt, in einem Umfeld mit verschiedenen Stakeholder:innen zu agieren und priorisierst unterschiedliche Anforderungen mit Leichtigkeit
- Du nimmst Dinge selbstständig in die Hand und gehst proaktiv auf andere zu
- Du bist strukturiert und behältst auch in stressigen Situationen immer den Überblick - die Arbeit mit IT-Tools (z. B. MS Office, SAP) ist dabei für dich selbstverständlich
- Du bringst hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Kreativität sowie unternehmerisches Denken mit
- Mit Kopf und Herz setzt du dich für deine Sache ein, ohne dass andere auf der Strecke bleiben
Deine Benefits
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Homeoffice
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Attraktive Konditionen
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
Daten werden geladen ...
Einen Augenblick bitte ...
Es dauert dir zu lange?
Verkürze die Ladezeit, indem du Suchbegriffe oder Filter hinzufügst.
Tut uns leid. Die Datenmenge ist zu groß.
Grenze Deine Suche ein und beschleunige die Ladezeit.
Über uns
Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur:in, Organisationstalent oder Analytiker:in: mit Talent und Leidenschaft wirst du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.
Bewerben ganz einfach
Profil erstellen
Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten
Lebenslauf und Anhänge hochladen
Daten prüfen und Bewerbung absenden
Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
Weiter