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Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Junior Projektkaufmann (w/m/d) für die DB InfraGO AG Personenbahnhöfe am Standort Karlsruhe oder Stuttgart.
Deine Aufgaben:
- In deiner Funktion bist du kaufmännische:r Ansprechpartner:in für die dir übertragenen Bauprojekte im Bahnhofsumfeld
- Du verantwortest die qualitäts-, budget- und termingerechte Durchführung sowie Abrechnung von Bauprojekten und stellst darüber hinaus die korrekte Darstellung der Finanzierung in deinen Projekten sicher
- Dein Fokus ist die kaufmännische Projektabwicklung unter Abstimmung, Planung und Steuerung von zugeordneten Projektbudgets inkl. Freigabe in finanzieller Hinsicht
- Dir obliegt die Erkennung von Planabweichungen und die Einleitung von Gegensteuerungsmaßnahmen sowie die Auswertung der kaufmännischen Systeme und die Aufbereitung von Abweichungsanalysen und Berichten als Grundlage zur aktiven Projektsteuerung
- Im Prozess "Projektbezogenes Chancen- / Risikomanagement" bist du involviert und unterstützt bei der Sicherstellung des Vertrags- sowie Nachtragsmanagements
- Für die am Projekt beteiligten Partner:innen schaffst du kosten- und leistungsbezogene Transparenz und wirkst beim Prozess zum Projektabschluss mit
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Betriebswirtschaftler:in, Wirtschaftswissenschaftler:in, Betriebswirt:in oder Wirtschaftsingenieur:in
- Alternativ bringst du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen Projektmanagement mit
- Du verfügst über erste praktische Erfahrung in der kaufmännischen Steuerung und Abwicklung von Projekten und idealerweise über Kenntnisse der HOAI/VOB
- Darüber hinaus besitzt du einen guten Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie Kenntnisse in SAP R/3 und Projektsteuerungssystemen
- Deine Arbeitsweise ist durch Eigenverantwortlichkeit, Selbstständigkeit und Ergebnisorientierung geprägt
- Du zeichnest dich durch ein sicheres Auftreten aus und begegnest deinen Kolleg:innen und Geschäftspartner:innen auf Augenhöhe
Deine Benefits
Familie
Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Homeoffice
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Freizeit sponsored by Bahn
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
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Über uns
Die DB InfraGO AG ist die gemeinwohlorientierte Infrastrukturgesellschaft der Deutschen Bahn. Als Deutschlands größter Gastgeber empfangen wir an unseren 5.400 Bahnhöfen circa 21 Millionen Reisende und Besuchende täglich. Unser Ziel: Wir gestalten Orte, an denen sich unsere Kund:innen gerne aufhalten. Bis 2030 entwickeln wir rund 1.800 Bahnhöfe ganzheitlich zu attraktiven Zukunftsbahnhöfen, die Nachhaltigkeit sowie Kapazitäts- und Leistungsstärke miteinander vereinen. Unterstütze uns dabei, Mobilitätsdrehscheiben und Visitenkarten für Städte und Gemeinden zu schaffen.
Bewerben ganz einfach
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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