Nachtragsmanager:in / Vertragsmanager:in

  • Lange Zeile 6, 85435 Erding
  • Startdatum: 1. April 2024
  • DB Engineering & Consulting GmbH
  • Ingenieurwesen
  • Vollzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 311897
  • Akademische:r Professional
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Stellenbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Nachtragsmanager:in / Vertragsmanager:in (w/m/d) in der Bauüberwachung für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Erding.

Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest das Vertrags- und Nachtragsmanagement unserer Projekte, dein Aufgabenfeld umfasst sowohl die Bau-Verträge als auch unsere Kund:innen- und Nachunternehmerverträge
  • Dabei erstellst du Schriftsätze sowie Soll-Ist-Vergleiche und alle zum Nachtrag zugehörigen Unterlagen in Abstimmung mit dem:r Projektleiter:in
  • Du bereitest Nachtragsverhandlungen vor bzw. -nach und nimmst an den Verhandlungen teil
  • Du gewährleistest eine nachhaltige Dokumentation aller relevanten Themen
  • Du wirkst bei der Früherkennung und -bewertung von Projektrisiken und ggf. dem Einleiten von Gegensteuerungsmaßnahmen mit
  • Du führst eigenständig das Anti-Claim-Management/ Nachtragsabwehr durch und sorgst kontinuierlich für eine Früherkennung potentieller Nachtragssachverhalte

Dein Profil:

  • Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium, bevorzugt in der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit oder hast eine juristische Qualifikation mit entsprechend fundierter Erfahrung im Bauumfeld
  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Aufbereitung und Durchsetzung vertraglicher und technischer Nachtragssachverhalte
  • Ebenso bringst du sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen von Bau- und Ingenieurleistungen (z.Bsp. VOB, VOL/VOF, HOAI, AHO, BGB) mit
  • Eine analytische und strukturierte Arbeitsweise bei einem hohen Grad an Selbstorganisation zeichnen dich aus
  • Auch denkst und handelst du kosten- und qualitätsorientiert im Sinne des Projektes und beherrscht die gängigen MSOffice Anwendungen
  • Einsatzbereitschaft, Kundenorientierung, Belastbarkeit sowie sicheres und selbstbewusstes Auftreten und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick runden dein Profil ab

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Deine Benefits

Familie

Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Homeoffice

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Interessante Herausforderungen

Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Standorte

An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.

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Über uns

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

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