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Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Claim- und Nachtragsmanager:in (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Bad Kleinen, Berlin, Essen, Freiburg (Breisgau), Halle (Saale), Hanau, Hannover, Köln oder Stralsund.
Deine Aufgaben:
- In deiner neuen Rolle verantwortest du die Ermittlung, Verhandlung und Durchsetzung von Ansprüchen in Bauvorhaben gegenüber Auftraggeber:innen, Nachunternehmer:innen und Lieferanten
- Du bist für das Erstellen von Nachtragsangeboten sowie von Nachtragskalkulationen auf Grundlage der Urkalkulation zuständig
- Dir obliegt die gesamtverantwortliche Koordinierung der Nachtragsverfolgung einschließlich der Durchführung von Nachtragsverhandlungen bis zum Vorliegen unterzeichneter Verhandlungsprotokolle
- Du überwachst und begleitest die Bauvorhaben beginnend mit der Angebots- u. Verhandlungsphase bis zum Bauabschluss, zur Risikobewertung und dem Erkennen und Sicherstellen von Nachtragspotentialen einschließlich der Nachverfolgung von Nachtragsangeboten bis zur Durchführung von Nachtragsverhandlungen
- Zudem bearbeitest du zusammen mit den zuständigen Projekt- und Bauleiter:innen Widersprüche bzw. Ablehnungen des Auftraggebers zu den vorgelegten Nachtragsangeboten
- Nachtragskalkulation auf der Grundlage der vorliegenden Urkalkulation
Dein Profil:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Bauingenieurswesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine erfolgreich absolvierte Berufsausbildung bzw. bringst eine vergleichbare Qualifikation als Meister:in mit mehrjähriger einschlägiger Bauleitungserfahrung im Umfeld der Bahninfrastruktur
- Im Gespräch kannst du uns mit deiner ausgeprägten Expertise sowie deinen einschlägigen Erfahrungen im Vertragsmanagement, der Vertragsgestaltung sowie der Nachtragsbearbeitung überzeugen, darüber hinaus hast du fundierte Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (BGB, VOB, HOAI)
- Zu deinen Stärken zählen ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement sowie ein ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen
- Zudem glänzt du mit deinem Verhandlungsgeschick im Umgang mit Auftraggeber:innen und innerhalb der eigenen Organisation
- Kommunikation ist für dich das A und O: du schaffst es, deine Ziele klar zu äußern und teilst Informationen auch gerne mit anderen
- Deine Ziele treibst du in einem dynamischen Arbeitsumfeld voran und findest Lösungen, wenn es zu Problemen auf dem Weg dahin kommt
Deine Benefits
Familie
Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Homeoffice
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Freizeit sponsored by Bahn
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
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Über uns
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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