Deine Bewerbung
Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.
Jetzt bewerbenStellenbeschreibung
Die Abteilung Geschäftsentwicklung – Team Strategie erarbeitet Leitplanken, Methoden und Konzepte für die strategische Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes DB InfraGO und seiner Ressorts und Fachbereiche, immer mit Blick auf Validität und Konsistenz zur Strategie und Zielerreichung „Starke Schiene“. Als Teil eines motivierten und leistungsstarken Teams hast du die Möglichkeit, an der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung der starken Schiene direkt und eigenverantwortlich mitzuwirken. So warten vielfältige spannende Aufgaben im Rahmen der Strategiearbeit auf dich, die Schieneninfrastruktur der Deutschen Bahn noch besser zu machen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für ein Praktikum (w/m/d) von mindestens 6 Monaten im Bereich Geschäftsfeldstrategie der DB InfraGO AG am Standort Frankfurt (Main).
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt bei der Entwicklung strategischer Konzepte für das Geschäftsfeld DB InfraGO AG (z.B. Gesamtstrategie DB InfraGO AG)
- Zudem arbeitest du bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Umsetzung der strategischen Konzepte mit und verankerst Maßnahmen in der Organisation
- Du unterstützt bei der Analyse von Marktumfeld sowie Markttreibern und leitest relevante Erkenntnisse ab
- Die Mitarbeit bei der Erstellung von Unterlagen zur Entscheidungsfindung im Top-Management rundet dein Aufgabengebiet ab
Dein Profil:
- Du befindest dich im laufenden Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang
- Erste praktische Erfahrungen in den Bereichen Strategie, Unternehmenssteuerung und/oder Kommunikation bringst du mit
- Du bringst hohe Motivation, Engagement, Leistungsbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit mit
- Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit runden dein Profil ab
- Du hast einen sehr guten Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Deine Benefits
DB StudentsClub
Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
Individuelle Weiterentwicklung
Dein Team arbeitet dich ein, begleitet dich und sorgt mit gezieltem Feedback für deine persönliche Weiterentwicklung.
Spannende Projekte
Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
Daten werden geladen ...
Einen Augenblick bitte ...
Es dauert dir zu lange?
Verkürze die Ladezeit, indem du Suchbegriffe oder Filter hinzufügst.
Tut uns leid. Die Datenmenge ist zu groß.
Grenze Deine Suche ein und beschleunige die Ladezeit.
Über uns
Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.
Bewerben ganz einfach
Profil erstellen
Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten
Lebenslauf und Anhänge hochladen
Daten prüfen und Bewerbung absenden
Hinweise
Bewirb dich jetzt online auf diese Ausschreibung. Deine vollständige Bewerbung enthält: Lebenslauf, Notenübersichten (Abitur und Studium), Praktikumszeugnisse sowie eine Angabe zum gewünschten Zeitraum. Handelt es sich um ein Pflichtpraktikum, dann ergänze deine Unterlagen bitte durch den entsprechenden Nachweis. Für die Berücksichtigung deiner Bewerbung benötigen wir auch eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung.
Es besteht die Möglichkeit, nach deinem Praktikum eine Abschlussarbeit zu verfassen, oder dein Praktikum durch eine Werkstudententätigkeit zu verlängern.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
Weiter