Dein Kontakt
-
Team, Recruiting
Schreibe uns
- +49 30 297 24707
Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Controlling (w/m/d) für die DB RegioNetz Infrastruktur am Standort Frankfurt (Main).
Deine Aufgaben:
- Zu deinen Hauptaufgaben zählt die Durchführung des Erlöscontrollings für die RNI sowie für die RNV
- Du bist kaufmännische:r Ansprechpartner:in für das Thema Deutschland-Ticket und arbeitest bei der Ausgestaltung der Abwicklung des Schadensausgleichs mit
- Analyse des Monatsergebnisses der DB RegioNetz sowie Erstellung der monatlichen Planung und Durchführung von Vorschau- und Ergebnisgesprächen mit den Profitcentern
- Du hast den Gesamtüberblick über die Zahlen und kümmerst dich um die Analyse, Bewertung und das Berichtswesen von Pönalen und Zugausfällen sowie deren Maßnahmencontrolling
- Für die Weiterentwicklung der Finanz- und Leistungsmengenplanung sowie fachliche Führung der Profitcenter im Rahmen des Planungs- und Vorschauprozesses bist du verantwortlich
- Die Erstellung und Kommentierung der Monats- und Quartalsberichte RNI für DB Netz AG sowie für die Geschäftsführung RegioNetz fällt ebenfalls in deinen Tätigkeitsbereich
- Auch die Federführung bei der Erarbeitung der Quartalsvorschauen der RNI sowie die Organisation der Durchführung eines ordnungsgemäßen Jahresabschlusses der RNV und der RNI obliegen dir
Dein Profil:
- Dein Fach- / Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik hast du erfolgreich als Bachelor / Master oder mit einem vergleichbaren Abschluss beendet - Alternativ verfügst du über eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling
- Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling und kannst entsprechende Fachkenntnisse sowie eine ausgeprägte Zahlen- und Datenaffinität vorweisen
- Mit den üblichen Softwareanwendungen, insbesondere Excel, kannst du routiniert umgehen und bringst darüber hinaus Kenntnisse in TM1 Datenbanken mit
- Herausforderungen begegnest du mit einer strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise
- Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in der Bahnindustrie gesammelt und weißt, was Verkehrsverträge sind
- Du bist Profi, wenn es darum geht, für Transparenz zu sorgen sowie Ursachen und Wirkung früh und verständlich aufzuzeigen: In diesem Rahmen fällt es dir leicht, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzuarbeiten
Deine Benefits
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Homeoffice
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
Daten werden geladen ...
Einen Augenblick bitte ...
Es dauert dir zu lange?
Verkürze die Ladezeit, indem du Suchbegriffe oder Filter hinzufügst.
Tut uns leid. Die Datenmenge ist zu groß.
Grenze Deine Suche ein und beschleunige die Ladezeit.
Über uns
Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und dem Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur:in, Organisationstalent oder Analytiker:in: mit Talent und Leidenschaft wirst du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.
Bewerben ganz einfach
Profil erstellen
Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten
Lebenslauf und Anhänge hochladen
Daten prüfen und Bewerbung absenden
Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
Weiter