Dein Kontakt
-
Team, Recruiting
Schreibe uns
- +49 30 297 24707
Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Referent:in Stopftechnik (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Königsborn.
Deine Aufgaben:
- Als Referent:in Stopftechnik bist du für die Sicherstellung und Optimierung effizienter Produktionsabläufe/-verfahren und die Weiterentwicklung von übergreifenden strategischen Prozessen innerhalb der Technischen Einheit Stopftechnik verantwortlich
- Dabei koordinierst du die termin- und qualitätsgerechte Bearbeitung der Geschäftsvorgänge im Bereich Stopftechnik
- Darüber hinaus kontrollierst du die Einhaltung von innerbetrieblichen Weisungen
- Die Koordination der Realisierung und Überwachung von Aufträgen und Beschlüssen gehört ebenfalls zu deinem spannenden Aufgabenportfolio
- Du stellst die Kommunikation zu betreffenden Themen innerhalb des Bereiches sicher
- Das Mitwirken bei der Vorbereitung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen rundet dein Aufgabengebiet ab
Dein Profil:
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder einschlägige Zusatzqualifikation (z.B. Meister:in/Techniker:in) mit langjähriger Berufserfahrung
- Du punktest mit Berufserfahrung im Projekt-/Assistentenbereich sowie idealerweise einschlägigen Kenntnissen im Bereich Eisenbahnunternehmen
- Kommunikation ist für dich das A und O: du schaffst es, deine Ziele klar zu äußern und teilst Informationen auch gerne mit anderen
- Du bist sehr gut organisiert und liebst es selbstständig, zielgerichtet und flexibel zu arbeiten, unter Termindruck bist du in der Lage deine Aufgaben zu priorisieren
- Dein überdurchschnittliches Organisationsgeschick gehört ebenfalls zu deinen Stärken
- Du verfügst über sehr gute PC-Kenntnisse sowie umfangreiche Erfahrung mit Standardsoftware (MS Office)
- Dein unternehmerisches Denken und Handeln sowie deine ausgeprägte Ergebnisverantwortung runden dein Profil ab
Deine Benefits
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Homeoffice
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Attraktive Konditionen
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Standorte
An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.
Daten werden geladen ...
Einen Augenblick bitte ...
Es dauert dir zu lange?
Verkürze die Ladezeit, indem du Suchbegriffe oder Filter hinzufügst.
Tut uns leid. Die Datenmenge ist zu groß.
Grenze Deine Suche ein und beschleunige die Ladezeit.
Über uns
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.
Bewerben ganz einfach
Profil erstellen
Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten
Lebenslauf und Anhänge hochladen
Daten prüfen und Bewerbung absenden
Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
Weiter