• Zwei Ingenieurinnen stehen in einem Planungsbüro und diskutieren über Planungsunterlagen

    Projektsteuerer Nachtragsmanagement für Ausrüstungstechnik (w/m/d)

    Akademische:r Professional

  • Hansastr. 15, 47058 Duisburg
  • Startdatum: ab sofort
  • DB InfraGO AG
  • Verkehrsinfrastruktur, Projektmanagement, Ingenieurwesen
  • Vollzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 349255
  • Akademische:r Professional
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektsteuerer Nachtragsmanagement für Ausrüstungstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Duisburg.

Deine Aufgaben:

  • Du entwickelst Szenarien und Gegensteuerungsmaßnahmen bei Zielgefährdung für Bahnübergangsprojekte und stellst die Leistungserfüllung in Bezug auf Kosten, Termine und Qualität sicher
  • Unterstützung beim periodischen und ereignisbezogenen Berichtswesen zu Projektkosten und Termineinhaltung
  • Bedarfsermittlung von Sperrpausen mit dem zuständigen Projektteam, veranlassen der Sperrpausenanmeldung und Terminüberwachung der angemeldeten Sperrpausen
  • Die Durchführung des Nachtragsprozesses und die Koordination aller am Nachtragsprozess Beteiligten, insbesondere Auftragnehmer:innen, Bauüberwachung, Projektingenieur:innen und Einkauf, liegt bei dir
  • Du prüfst Nachtragsunterlagen, bereitest technische Sachverhalte mit dem Projektteam fachlich auf und führst den vertragsrelevanten Schriftverkehr zu eingehenden Mehrkosten-, Bedenken- und Behinderungsanzeigen
  • Zudem übernimmst du die Durchführung, Vor- sowie Nachbereitung von Nachtragsverhandlungen und setzt Verhandlungsergebnisse im Sinne des Projekterfolges durch

Dein Profil:

  • Dein Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in oder Wirtschaftsingenieur:in mit dem Schwerpunkt Bau oder einer vergleichbaren Fachrichtung hast du erfolgreich abgeschlossen
  • Zudem bringst du praktische Erfahrungen im Führen von Nachtragsverhandlungen mit und kannst deine Standpunkte professionell argumentieren, um deine Ziele stets zu erreichen
  • Du verfügst über Fachkenntnisse der HOAI und VOB sowie der Verwaltungsvorschriften (VV-BAU STE, VV BAU)
  • Du besitzt EDV-Kenntnisse der arbeitsplatzbezogenen Anwendungen (MS-Office) sowie der Programme iTWO, Doxis, Nachtragsplattform, BBPneo oder bist bereit, dir diese anzueignen
  • Du überzeugst durch wirtschaftliches Denken, Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie eine engagierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
  • Du bist bereit, dich zum NEuPP-Coach zu entwickeln

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Deine Benefits

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Interessante Herausforderungen

Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.

Über uns

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

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