Referent:in Flächenmanagement

  • Mülheimer Straße 50, 47057 Duisburg
  • Startdatum: ab sofort
  • DB InfraGO AG
  • Immobilien
  • Vollzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 328058
  • Fachkraft
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Stellenbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Flächenmanagement (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Duisburg.

Deine Aufgaben:

  • Du übernimmst die Verhandlung und Abwicklung von Verträgen im Flächenmanagement bis hin zur Eintragung bzw. Umschreibung im Grundbuch, inkl. Betreuung der Vermessung und der Erwirkung der Auflassung bei Erwerbsfällen
  • Die Beratung der Projektrealisierungsteams in immobilienrechtlichen Sachverhalten gehört zu deinem Aufgabenbereich
  • Du wirkst bei der Beauftragung von Gutachter:innen / Sachverständigen für Belange des Flächenmanagements, nach Abstimmung mit der Projektleitung, mit und prüfst die Leistung
  • Bearbeitung von Entschädigungsangelegenheiten wegen Bewirtschaftungsnachteilen, Umweg- und Pachtaufhebungsentschädigungen, Aufhebung von Nießbrauchrechten, Vorverkaufsrechten oder sonstigen Dienstbarkeiten
  • Die Verhandlungsführung (inkl. Schriftverkehr) mit den Eigentümer:innen, inkl. Protokollierung und Preisermittlung, liegt in deinem Zuständigkeitsbereich
  • Zudem verantwortest du die Erstellung von Vertragsentwürfen (Kaufverträge, Dienstbarkeiten, Bauerlaubnisse, Nutzungsverträge) auf der Grundlage der Planung und des Verhandlungsergebnisses
  • Abschließend begleitest du Enteignungsverfahren / vorzeitige Besitzeinweisungen

Dein Profil:

  • Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise im Immobilienbereich, oder langjährige Erfahrung im Projektmanagement / Immobilienmanagement mit
  • Der sichere Umgang mit MS Office und DOXIS bzw. die Bereitschaft, diese Kenntnisse kurzfristig zu erwerben, setzen wir voraus
  • Dich zeichnen ein hohes Konzentrationsvermögen, Eigenverantwortung und Belastbarkeit aus
  • Die Bereitschaft zum Erwerb zusätzlich erforderlicher Befähigungen ist für dich selbstverständlich
  • Du denkst sowohl analytisch als auch unternehmerisch und verfügst über eine hohe Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, eine ausgeprägte Teamorientierung sowie ein sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen runden dein Profil ab

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Deine Benefits

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.

Individuelle Weiterentwicklung

Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Vielfältige Karrierechancen

Wir bieten dir attraktive, individuelle Angebote zur beruflichen Orientierung und Weiterentwicklung wie das DB Karriere Lab, die konzernweite Nachfolgeplanung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Frauennetzwerk

Hinter einer erfolgreichen Frau steht ein Netzwerk erfolgreicher Frauen! Unser Netzwerk „Frauen bei der Bahn“ bietet die Möglichkeit, deinen persönlichen Wirkungskreis zu erweitern und stärkt aktiv Frauen in und ohne Führung auf allen Ebenen.

Standorte

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Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

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