• Zwei Bauüberwacher in Warnkleidung und mit Schutzhelm laufen über eine Baustelle und unterhalten sich

    (Junior) Fachreferent:in Instandhaltung Leit- und Sicherungstechnik

    Direkteinstieg, Fachkraft, Akademische:r Professional

  • Bahnhofstr, 99084 Erfurt
  • Startdatum: ab sofort
  • DB InfraGO AG
  • Verkehrsinfrastruktur, Betrieb & Instandhaltung, Verkehrsberufe, Ingenieurwesen
  • Vollzeit/Teilzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 341427
  • Direkteinstieg, Fachkraft, Akademische:r Professional
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Fachreferent:in Instandhaltung Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Eisenach, Erfurt, Gera, Jena, Naumburg (Saale), Saalfeld (Saale) oder Suhl.

Deine Aufgaben:

  • Die Durchführung einer termin- und qualitätsgerechten sowie wirtschaftlichen Abwicklung der Instandsetzung der Infrastrukturanlagen Leit- und Sicherungstechnik und Planungen wird von dir übernommen
  • Du entlastest den:die Bezirksleiter:in LST und übernimmst die wirtschaftliche und termingerechte Umsetzung von delegierbaren Aufgaben
  • Das Vorbereiten, Begleiten und Überwachen von Baumaßnahmen (IH und Invest) sowie die Koordination von Instandsetzungs-und Investmaßnahmen im Auftrag des:r Anlagenverantwortlichen werden von dir bearbeitet
  • Du bist Ansprechpartner:in für die Bezirksleiter:innen und sonstige Beteiligte bei Baumaßnahmen und nimmst im Zuge dessen an Baubesprechungen teil
  • Bei der Erarbeitung und Durchführung von geeigneten Instandhaltungsprogrammen auf Basis der Anlagenausfälle und anlagenspezifischen Schwachstellen arbeitest du mit
  • Du wirkst bei einer vollständigen und effizienten Durchführung von Instandsetzungen sowie Prävention der Infrastrukturanlagen im Sinne der 3-iStrategie sowie der OPEX und Lean-Prinzipien mit
  • Bei fachlichen Stellungnahmen unterstützt du zu gesetzlichen Verfahren im Rahmen der Träger:innen öffentlicher Belange
  • Du erstellst gemeinsam mit dem:der Bezirksleiter:in Analysen bei Betriebsbehinderungen aufgrund von technischen Störungen und unregelmäßigem Bauablauf

Dein Profil:

  • Du verfügst über ein Fach- / Hochschulstudium im Bereich Elektroingenieurwesen, Telekommunikation bzw. vergleichbarer Studiengänge
  • Alternativ hast du einen erfolgreichen Abschluss als staatlich geprüfte:r Techniker:in oder Meister:in (IHK, HWK) in den einschlägigen Fachrichtungen, mit aufgabenrelevanter Berufserfahrung als Teamleiter:in o.ä. Funktion von mindestens drei Jahren
  • Die Analyse und Aufbereitung von Informationen liegt dir und mit den üblichen Softwareanwendungen wie MS Office, AP und Excel kannst du routiniert umgehen
  • Ein PKW-Führerschein ist vorhanden
  • Du besitzt exzellente Kommunikationsfähigkeiten und kannst dich sowohl mündlich als auch schriftlich in deutscher Sprache präzise ausdrücken
  • Du arbeitest gerne im Team und hast ein gesundes Maß an Durchsetzungsvermögen
  • Eine zielorientierte und effiziente Arbeitsweise runden dein Profil ab

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Deine Benefits

Familie

Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.

Interessante Herausforderungen

Fachexpertise ist gefragt – mit deinem Expertenwissen trägst du maßgeblich zum Erfolg der DB in strategisch wichtigen Fachgebieten bei.

Über uns

Die DB InfraGO AG ist die gemeinwohlorientierte Infrastrukturgesellschaft der Deutschen Bahn. Als Deutschlands größter Gastgeber empfangen wir an unseren 5.400 Bahnhöfen circa 21 Millionen Reisende und Besuchende täglich. Unser Ziel: Wir gestalten Orte, an denen sich unsere Kund:innen gerne aufhalten. Bis 2030 entwickeln wir rund 1.800 Bahnhöfe ganzheitlich zu attraktiven Zukunftsbahnhöfen, die Nachhaltigkeit sowie Kapazitäts- und Leistungsstärke miteinander vereinen. Unterstütze uns dabei, Mobilitätsdrehscheiben und Visitenkarten für Städte und Gemeinden zu schaffen.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

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