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(Junior) Planungsingenieur:in für Elektrische Energieanlagen (50 Hz)
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Planungsingenieur:in für Elektrische Energieanlagen (50 Hz) (w/m/d) für die SIGNON Deutschland GmbH am Standort Dresden. Erfahre mehr unter: www.signon-group.com
Dies ist ein "Wo du Willst-Job": In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du den Ort, an dem du arbeiten möchtest, innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Dein offizielles Büro wird arbeitsvertraglich festgehalten – bei mehreren ausgeschriebenen Standorten erfolgt die Festlegung im Gespräch zwischen dir und deiner Führungskraft.
Deine Aufgaben:
- Als Planungsingenieur:in bist du für die wirtschaftliche Durchführung von Planungsprojekten im Fachgewerk 50 Hz verantwortlich und erarbeitest optimale technische Lösungen für unsere Kund:innen
- Dabei erstellst du eigenverantwortlich die Planungsunterlagen in den Leistungsphasen 1 bis 7 gem. HOAI – Termine, Kosten und Qualität hast du dabei stets im Blick
- Auch bei der Kalkulation von Planungsleistungen, der Angebotserstellung und des Nachtragsmanagements wirkst du mit
- Weiterhin kümmerst du dich um die termingerechte Projektabwicklung in einem interdisziplinären Projektteam unter Berücksichtigung der Planungskosten und der Planungsqualität
- Du erstellst Kostenpläne für die geplanten Maßnahmen an den elektrischen Energieanlagen und führst gewerkeübergreifende Abstimmungen mit anderen am projektbeteiligten Stakeholder:innen durch
Dein Profil:
- Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Bahnenergieversorgung oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit
- Vorzugsweise hast du erste Berufserfahrungen in der Planung von elektrischen Energieanlagen (50 Hz)
- Wenn du dich bereits mit der HOAI, den gültigen Regelwerken, Fachnormen und Gesetzen auskennst und idealerweise schon erste Einblicke in CAD- oder Grafikprogrammen sammeln konntest, ist das ein Plus
- Durch deine analytische und konzeptionelle Denkweise findest du kreative Lösungen für komplexe Planungsherausforderungen
- Auf dich ist Verlass – dein Team kann jederzeit auf dich zählen und du freust dich darauf, gemeinsam etwas zu erreichen
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Benefits
Familie
Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Über uns
Die SIGNON Deutschland GmbH steht für Innovationen in der Bahnbranche und ist ein Unternehmen der DB InfraGO AG. Mit mehr als 200 Mitarbeitenden an vier Standorten in Deutschland leisten wir Planung, Engineering und technische Beratung für Bahninfrastrukturprojekte. Unsere Mitarbeitenden sind unsere Expert:innen. In interdisziplinären Teams arbeiten sie auf höchstem Niveau an der Planung, Konzeption und Entwicklung von Bahnsystemen im Nah- und Fernverkehr. Lass uns gemeinsam die Mobilität von morgen gestalten. Erfahre mehr unter: www.signon-group.com
Bewerben ganz einfach
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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