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Junior Data Engineer:in
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Junior Data Engineer:in (w/m/d) (befristet bis zum 31.12.26) für die Deutsche Bahn AG am Standort Frankfurt am Main.
Deine Aufgaben:
- In deiner Rolle trägst du Sorge für die Integration, Weiterverarbeitung und Qualitätssicherung von Tarifdaten in den Vertriebssystemen. Damit schaffst du die Voraussetzung für die Verkaufbarkeit sämtlicher Angebote des Personenverkehrs der Deutschen Bahn
- Dabei bist du erste:r Ansprechpartner:in bezüglich der Umsetzung von Bestellanforderungen unserer DB-internen Besteller:innen und gehst individuell auf deren Bedürfnisse ein - dir liegen die optimalen Lösungen für die Anliegen unserer Kund:innen am Herzen
- Zu deinen Aufgaben gehört der Umgang mit komplexen Fachanforderungen, unseren vertrieblichen Datenmodellen und der Werkzeuglandschaft
- Du arbeitest in integrierten Teams mit Kund:innen, Kolleg:innen und Partner:innen, um fachlich fundierte Lösungswege zu entwickeln, zu diskutieren und weiterzuentwickeln
- Eine hohe Datenqualität und -integrität gewährleistest du mit der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätssteigerung
Dein Profil:
- Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium zum:r (Wirtschafts-)Informatiker:in, eine abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Umgang mit Datenbanken und in der Implementierung von komplexen Datenmodellen oder eine vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung
- Du kennst dich mit den Microsoft Office-Anwendungen Excel und Access sehr gut aus und beherrschst SQL-Abfragen sowie die Programmierung in Python
- Weiterhin hast du Erfahrungen mit JIRA und Confluence und verfügst über eine ausgeprägte Geschäftsprozessaffinität
- An die Qualität deiner eigenen Arbeit hast du einen hohen Anspruch und entwickelst deine Fähigkeiten auf dem Gebiet der Qualitätssicherung kontinuierlich weiter
- Ein ausgeprägtes Interesse für digitale Technologien und agile Arbeitsmethoden sowie sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Benefits
Familie
Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Freifahrten
Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.
Über uns
Wenn es darum geht, zukünftig Millionen Fahrgäste und Tausende Züge auch digital auf den Weg zu bringen, braucht es die besten IT-Expert:innen. Über 10.000 haben wir schon, aber längst nicht genug. Als Projektleiter:in, Berater:in, Entwickler:in oder IT-Architekt:in ist jetzt die spannendste Zeit, um einzusteigen und in einem starken Team wegweisende Lösungen sowie Großprojekte in den Bereichen Mobilität, Infrastruktur und Logistik umzusetzen.
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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