Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Controlling (w/m/d) für die UBB Usedomer Bäderbahn GmbH am Standort Heringsdorf.
Deine Aufgaben:
- Dir obliegt die Entwicklung sowie Weiterentwicklung und Automatisierung der Berichts- und Auswertungsformate für die UBB GmbH und die dazugehörige Tochtergesellschaft
- Für die monatliche Bereitstellung der internen Berichtsunterlagen inkl. Abweichungsanalyse bist du zuständig. Im Rahmen dieser Tätigkeit kümmerst du dich um die Zulieferung interner und externer Statistiken
- Weiterhin kümmerst du dich um die Erstellung von Kalkulationen und Auswertungen für alle Bereiche der UBB
- Du übernimmst außerdem Teilaufgaben im Bereich der Buchhaltung zur Absicherung der Vertretung im Team Finanzen & Controlling. Zu den Aufgaben zählen z. B. die Zusammenstellung der Buchhaltungsunterlagen für das Tochterunternehmen
- Du analysierst schnell und gründlich komplexe Sachverhalte und leitest im Rahmen von IKS-Kontrollen angemessene Handlungsempfehlungen ab
- Mit den verschiedenen Stakeholder:innen führst du entsprechende Kostenstellengespräche
Dein Profil:
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Betriebswirt:in oder einem ähnlichen Bereich, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanzwesen oder Controlling
- Alternativ verfügst du über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im genannten Arbeitsumfeld
- Du besitzt die Affinität, dich in verschiedene Themenbereiche hineinzudenken und auch komplexe Sachverhalte adressatengerecht und vereinfacht zu vermitteln
- Hierfür bist du mit den gängigen MS Office-Tools vertraut und der souveräne Umgang mit Excel als Analyse- und Aufbereitungstool gehört zu deinen Stärken
- Weiterhin besitzt du eine ausgeprägte Zahlenaffinität sowie eine selbstständige, fristgerechte und zielorientierte Arbeitsweise
- Es macht dir Spaß, mit unterschiedlichen Stakeholder:innen und Schnittstellen zu arbeiten und du bist offen und interessiert, über den Tellerrand zu blicken
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.