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  • Mülheimer Straße 50, 47057 Duisburg
  • Startdatum: ab sofort
  • DB InfraGO AG
  • Qualitätsmanagement/Prozessmanagement, Projektmanagement, Ingenieurwesen
  • Vollzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 529203
  • Akademische:r Professional
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Lean Management (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Duisburg.

Deine Aufgaben:

  • Du unterstützt bei der Implementierung und Anwendung von Lean Maßnahmen in Infrastrukturprojekten, die der Optimierung und kontinuierlichen Verbesserung bestehender Prozesse dienen
  • Ebenso begleitest du kontinuierliche Verbesserungen bestehender Lean Methoden und Formate
  • Die Projektteams werden bei der Steuerung sowie Nachsteuerung von Aufgaben und Prozessen mit dem Ziel der möglichst effizienten Erreichung der Projektziele von dir unterstützt
  • Du organisierst Workshops, bereitest sie bedarfsgerecht vor und nach, führst sie eigenständig mit den Projektbeteiligten durch und nimmst dabei gerne die Rolle der Moderation ein
  • Schließlich trägst du mit deinem Know-how und deinem Mindset dazu bei, das Thema Lean Management (Lean Construction) in der Organisation zu verankern, umzusetzen und an die Anforderungen der Kundinnen und Kunden anzupassen

Dein Profil:

  • Deine Eintrittskarte ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften (z.B. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen)
  • Du hast Kenntnis von der Lean Philosophie, Prinzipien und Methoden, konntest erste Erfahrungen bei ihrer Anwendung machen und bringst idealerweise einschlägige operative Erfahrung im Projektmanagement von Bau- bzw. Infrastrukturprojekten mit
  • Dich charakterisieren ein hohes Maß an Gestaltungs- und Veränderungswillen, gepaart mit Strukturierungs- und Priorisierungsvermögen und auch komplexe Sachverhalte löst du gerne mit einer analytischen, methodischen Vorgehensweise
  • Du überzeugst durch eine differenzierte, ebenenspezifische Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an emotionaler und sozialer Kompetenz
  • Regionale und teilweise überregionale Reisebereitschaft setzen wir für diese Position voraus
  • Die Fähigkeiten, den Teamgeist zu fördern und Verantwortungsbewusstsein für gemeinsame Ziele zu schaffen, runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

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Deine Benefits

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Interessante Herausforderungen

Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Über uns

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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