Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Qualitäts-, Prozess- und Auftragsmanagement (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Duisburg.
Deine Aufgaben:
- Steuerung und Koordinierung des Prozesses der internen Auftragsannahme
- Kennzahlenerhebung, -erfassung und -steuerung auf Basis von Systemdaten (z. B. iTWO und SAP)
- Koordination der Leistungs- und Ressourcensteuerung, Abgleich Projektkosten, Budgetübertrag und Portfolioressourcen zur optimalen Einlastung der Projekte
- Kontrolle der Systemdaten und Dokumentation (u. a. PIM, Meilensteine, Vorschauwerte) der Projekte
- Qualitätsprüfung von Terminplänen sowie für die Einführung und Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen
- Unterstützung der Projektleitung von Infrastrukturprojekten bei der Qualitätssicherung und Qualitätsverbesserung während der Planungs- und Realisierungsphase eines Projekts
- Begleitung der Durchführung von Quality Gates auf Grundlage der geltenden Standards im Zuge der Projektübernahme
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der regionalen Prozesse sowie Entwicklung und Durchführung des internen und externen Berichtswesens durch Datenerhebungen und Analysen
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium in der Fachrichtung Betriebswirtschaft/Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Bestenfalls bringst du erste Berufserfahrung mit, z. B. durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten
- Fortgeschrittene Kenntnisse der Standardsoftware MS Office, insbesondere ausgezeichnete Excel mit VBA-Kenntnissen
- Idealerweise Kenntnisse in der Software SAP, iTWO oder PowerBI
- Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitenden
- Fähigkeit und Bereitschaft, sich in ein bestehendes Team zu integrieren
- Belastbarkeit, Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit zeichnen dich aus
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.