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Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in - Schutz kritischer Infrastruktur
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine unbefristete Tätigkeit als Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in - Schutz kritischer Infrastruktur (w/m/d) für die DB Sicherheit GmbH am Standort Leipzig.
Das Jahresbruttogehalt* für die Position Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in - Schutz kritischer Infrastruktur liegt aktuell, abhängig von deinen beruflichen Erfahrungen und Qualifikation, entsprechenden Zulagen und Prämien zwischen:
38.500 und 43.000 EUR
Deine Aufgaben:
- Du bist für die Sicherheit der Reisenden in unseren Zügen und auf Bahnhöfen zuständig
- Du schützt die kritische Infrastruktur im Bahnbetrieb und sorgst damit für einen reibungslosen Bahnverkehr und ein störungsfreies Schienennetz
- Dir stehen moderne Sicherheits- und Kommunikationstechnik zur Verfügung, um deine Aufgaben effektiv zu erfüllen
- Gemeinsam mit der Bundespolizei, Unternehmen der DB AG und anderen Partner:innen sorgst du für ein hohes Sicherheitsniveau
- Du führst Kontrollen und Sicherheitschecks im Bahnbetrieb durch, um potenzielle Gefahren, wie z. B. nicht abgedeckte Kabelschächte oder Sabotage, frühzeitig zu erkennen und zu verhindern
- Des Weiteren sorgst du für die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und hilfst dabei, Notfallsituationen zu managen und zu entschärfen
Dein Profil:
- Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder eine erfolgreich abgelegte IHK-Sachkundeprüfung nach § 34a Gewerbeordnung mit
- Bereitschaft zur Teilnahme an bahnbetrieblichen Funktionsausbildungen, wie z. B. als Helfer:in im Bahnbetrieb oder Bahnübergangsposten, sowie Sonderschulungen
- Flexibilität, um im Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) zu arbeiten
- Idealerweise besitzt du einen gültigen Führerschein der Klasse B. Falls nicht, unterstützen wir dich mit einer Führerscheinfinanzierung von bis zu 2.000 EUR netto
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an Sonderschulungen runden dein Profil ab
Bitte beachte, dass bei einer Einstellung eine Prüfung hinsichtlich des Führungszeugnisses vorgenommen wird, welches eintragungsfrei sein muss.
*Entgeltangabe gem. aktueller tarifvertraglicher und betrieblicher Regelungen, abhängig von konkret ausgeübter Tätigkeit, Berufserfahrung, Qualifikation, Zulagen und Prämien. Entgeltangaben in der Stellenausschreibung begründen keinen Entgeltanspruch.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Benefits
Freifahrten
Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
Freizeit sponsored by Bahn
Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Individuelle Weiterentwicklung
Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
Über uns
Die DB Sicherheit GmbH gilt als Spezialistin, wenn es um Sicherheitsdienstleistungen in den Branchen Immobilien und Mobilität geht. Rund 3.000 qualifizierte Mitarbeitende in sechs Regionalbereichen sorgen bundesweit für Sicherheit in den Zügen, Bahnhöfen und Anlagen der Deutschen Bahn
Bewerben ganz einfach
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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