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Fachreferent:in Disposition Lok- und Güterwagensteuerung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachreferent:in Disposition Lok- und Güterwagensteuerung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Mainz.
Deine Aufgaben:
- Kern deiner Tätigkeit ist die Planung, Disposition und operative Aussteuerung der zur Verfügung stehenden Lok- und Wagenressourcen auf überregionaler Ebene
- Dazu gehört auch die projektspezifische Ver- und Entsorgung der Gleisbaustellen der DB InfraGO AG mit Oberbaustoffen (Schiene, Schotter, Schwelle)
- Entsprechend kümmerst du dich um die Erfassung, Überwachung und Aussteuerung aller verfügbaren Plandaten zur konzeptbasierten, vorausschauenden und nachhaltigen Sicherung von Transportbedarfen für die Ver- und Entsorgung von Oberbaustoffen der Gleisbaustellen
- Die Einsatzdisposition von eigenen Güterwagen der DB InfraGO AG und von Güterwagen, die über die Transportverträge gebunden sind, gehört zu deinen Aufgaben, um den termin- und bedarfsgerechten Einsatz sicherzustellen
- Die Grundlage deiner Tätigkeit bildet der wirtschaftliche Güterwageneinsatz (Baustellenreihung) unter der Maßgabe höchster Versorgungssicherheit
- Mit deinen Kolleg:innen erarbeitest du ein jährliches, überregionales Logistikkonzept und bist für dessen unterjährige Fortschreibung in Zusammenarbeit mit der Fachplanung der DB InfraGO AG zuständig
Dein Profil:
- Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im technischen Bereich oder im Bereich der Logistik, alternativ hast du eine Ausbildung im Bahnkontext oder im Bereich Logistik, gepaart mit langjähriger, relevanter Berufserfahrung
- Zusätzlich verfügst du über fundierte Berufserfahrung in der Disposition und Logistik, idealerweise im Bahnumfeld
- Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Qualitätsorientierung zeichnen dich aus
- Du bist analytisch stark und findest passende Lösungen für komplexe Sachverhalte, um eine termingerechte Ver- und Entsorgung sicherzustellen
- Deine Arbeitsweise ist proaktiv sowie selbstständig und du siehst Teamarbeit als Bereicherung
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Benefits
Familie
Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Freifahrten
Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
Attraktive Konditionen
Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.
Über uns
Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und dem Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur:in, Organisationstalent oder Analytiker:in: mit Talent und Leidenschaft wirst du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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