Leiter:in Außenstelle Stopftechnik

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Leiter:in Außenstelle Stopftechnik (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Oberhausen.

Diese Tätigkeit lässt keine Möglichkeit des hybriden Arbeitens zu. Die tägliche Arbeit wird am festgelegten Bürostandort erbracht.

Deine Aufgaben:

• In dieser Funktion verantwortest du die Akquisition von Aufträgen sowie den Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen
• Die Umsetzung und Weiterentwicklung der Strategie der Stopftechnik auf regionaler Ebene steuerst du eigenverantwortlich
• Die Erreichung der wirtschaftlichen Ziele, insbesondere hinsichtlich Deckungsbeitrag und Leistungsverrechnung, stellst du sicher
• Regelmäßige Analysen der Auftragsabwicklung erstellst du und leitest daraus Maßnahmen zur Optimierung der Leistungserbringung ab
• Eine effiziente Termin-, Einsatz-, Material- und Ressourcenplanung koordinierst du in Abstimmung mit internen und externen Partnern
• Die Zusammenarbeit mit Maschineninstandhaltung, Auftraggebern, Behörden und Nachunternehmern gestaltest du zielorientiert und partnerschaftlich
• Durch ein wirksames Risiko-, Qualitäts- und Leistungscontrolling sorgst du für eine erfolgreiche und wirtschaftliche Projektabwicklung
• Die Führung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden sowie die Förderung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse übernimmst du mit hoher Verantwortung

Dein Profil:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation bringst du mit
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Fahrweg-, Gleisbau-, Infrastruktur- oder Maschinentechnik zeichnet dich aus
• Fundierte Kenntnisse in der Planung, Steuerung und Durchführung komplexer Bauprojekte besitzt du ebenso wie ein gutes technisches Verständnis
• Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge erkennst du schnell und verfügst über Erfahrung in der Kosten-, Budget- und Ergebnisverantwortung
• Im Umgang mit Auftraggebern, Behörden und Nachunternehmern überzeugst du durch Professionalität und Verhandlungsgeschick
• Kenntnisse im Vertrags- und Nachtragsmanagement bringst du idealerweise bereits mit
• Durch eine strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denken und hohe Entscheidungsstärke meisterst du auch anspruchsvolle Herausforderungen
• Als Führungspersönlichkeit überzeugst du durch Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte soziale Kompetenz

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.