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  • Am Studio 1a, 12489 Berlin
  • Startdatum: 1. Mai 2026
  • Bewerbung noch möglich
  • Teilzeit (Befristet)
  • Job-Ref.: 565073
  • DB Bahnbau Gruppe GmbH
  • Personalwesen
  • Werkstudierendentätigkeit
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Zum 1.05.2026 suchen wir dich (w/m/d) als Werkstudent:in im Personalmanagement für mindestens 12 Monate bei der DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Berlin-Adlershof

Deine Aufgaben:


  • Vorbereiten von Arbeitszeugnissen, Verträgen und Vertragsangeboten sowie Erstellen von Unterlagen für den Betriebsrat im Rahmen der Mitbestimmung
  • Buchen von Seminaren und Lehrgängen für Mitarbeiter:innen, Planen von Terminen und Koordination der Terminrückläufe und Unterlagen
  • Mitarbeit bei der inhaltlichen Konzeption und Auswertung von Recruitingmaßnahmen
  • Unterstützen bei der Analyse und Planung von internen Bedarfen und Kennzahlen
  • Mitwirken beim Erstellen von Stellenausschreibungen
  • Unterstützung der HR-Partner:innen bei der Bearbeitung von arbeits-, tarif- und individualrechtlichen Maßnahmen
  • Weitere allgemeine Bürotätigkeiten

Dein Profil:


  • Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Management, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Human Resources
  • Eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise, eine hohe Motivation und Qualitätsanspruch gehören zu deinen Stärken
  • Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Anwendungen (PowerPoint, Excel, Word) setzen wir voraus
  • Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) in Wort und Schrift sowie über eine sehr gute und präzise Ausdrucksweise bei der Formulierung von Texten in E-Mails, Briefen, Verträgen und Anschreiben
  • Erste Praxiserfahrungen im Bereich Human Resources sind von Vorteil
  • Für dich zählen Eigeninitiative, Flexibilität und Freude an der Arbeit im Team

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Das ist uns wichtig:


Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Bewerbung

Starte jetzt deine Bewerbung, ein Anschreiben brauchst du nicht. Solange diese Stelle veröffentlicht ist, kannst du dich bewerben. 

  • Bewerbung mit Chatbot: unter 4 Minuten
  • Online-Formular: 5 bis 15 Minuten

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Deine Benefits

  • DB StudentsClub

    Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte.

  • Individuelle Weiterentwicklung

    Dein Team arbeitet dich ein, begleitet dich und sorgt mit gezieltem Feedback für deine persönliche Weiterentwicklung.

  • Spannende Projekte

    Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.

Über uns

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.

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Hinweise

Bewirb dich jetzt online auf diese Ausschreibung. Deine vollständige Bewerbung enthält: Lebenslauf, Notenübersichten (Abitur und Studium), Praktikumszeugnisse sowie eine Angabe zum gewünschten Zeitraum. Handelt es sich um ein Pflichtpraktikum, dann ergänze deine Unterlagen bitte durch den entsprechenden Nachweis. Für die Berücksichtigung deiner Bewerbung benötigen wir auch eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung.

Es besteht die Möglichkeit, nach deinem Praktikum eine Abschlussarbeit zu verfassen, oder dein Praktikum durch eine Werkstudententätigkeit zu verlängern.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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