Ausbildung Eisenbahner:in im Betriebsdienst mit der Fachrichtung Lokfüher/Transport (w/m/d) - MEG, Schkopau

Zum 01.08.2026 suchen wir Dich als Auszubildende/n Eisenbahner:in im Betriebsdienst mit der Fachrichtung Lokführer/Transport (m/w/d).

Ausbildungsinhalte:

• Vermittlung der Grundlagen des Eisenbahnbetriebes, d.h. was gehört alles zu einem Eisenbahnbetrieb dazu
• Kennenlernen des Regelwerkes, d.h. nach welchen Regelwerken erfolgt der Betrieb von Eisenbahnen in Deutschland und Europa
• Vermittlung von Grundlagen der Fahrzeuginstandsetzung, d.h. in welchen Abständen werden Fahrzeuge gewartet und geprüft
• Planung von Zugleistungen, d.h. was ist bei der Planung von Verkehrsleistungen zu berücksichtigen; unter welchen Kriterien erfolgt der Ressourceneinsatz (Planung von Personal und Fahrzeugen, Streckenplanung, Bestellung von Trassen)
• Besonderheiten des Umwelt- und Arbeitsschutzes sowie Transport gefährlicher Güter
• Prüfen von Wagen und Bremsen, d.h. wie wird eine Bremsprobe durchgeführt, Arten von Bremsproben, wie werden Eisenbahnwagen geprüft und welche Besonderheiten gibt es bei den einzelnen Wagentypen
• Am Ende der Ausbildung erfolgt der Erwerb des Triebfahrzeugführerscheins

Dein Profil:

• Du hast deinen Realschulabschluss mit sehr guten bis guten Ergebnissen vor allem in den Fächern Mathematik und Physik abgeschlossen.
• Du bringst Begeisterung für Technik mit.
• Du hast Interesse an dem Thema Eisenbahn, scheust dich nicht Verantwortung zu übernehmen und bist in hohem Maße zuverlässig.
• In schwierigen Situationen bewahrst du Ruhe und handelst durchdacht.
• Zudem erfordert die Tätigkeit als Triebfahrzeugführer besondere medizinische und psychologische Voraussetzungen, die du vor dem Start der Ausbildung in entsprechenden Untersuchungen nachweisen musst.

Weitere Infos zur Ausbildung:

• Ausbildungsdauer: 3 Jahre
• Ausbildung vor Ort in Schkopau bei Halle/Saale, Böhlen, Leipzig und weitere Standorte
• Berufsschulstandort: Halle/Saale

Was erwartet Dich im Auswahlverfahren?

• Du absolvierst zunächst einen Einstellungstest und ein Vorstellungsgespräch. Damit beginnen wir bereits ein gutes Jahr vor Ausbildungsbeginn.
• Wenn Du beides gut absolvierst, musst du noch deine Tauglichkeit nachweisen