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  • (Senior) Ingenieur:in Bausubstanz - Bauwerksmonitoring - Datenanalyse

  • Salomonstraße 15, 04103 Leipzig
    Salomonstraße 15, 04103 Leipzig, Weimarische Str. 43, 99099 Erfurt, Ammonstr. 8, 01069 Dresden
  • Startdatum: ab sofort
  • Bewerbung noch möglich
  • Vollzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 571103
  • DB Engineering & Consulting GmbH
  • Bauingenieurwesen und Architektur
  • Akademische:r Professional
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Senior) Ingenieur:in Bausubstanz - Bauwerksmonitoring - Datenanalyse (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Dresden, Erfurt oder Leipzig.

Deine Aufgaben:


  • Die Auswertung und Bewertung von Bauwerksmonitoringdaten übernimmst du eigenständig und systematisch
  • Für die Identifikation von Mustern, Trends und Anomalien im Tragverhalten bist du verantwortlich
  • Maßgeschneiderte Monitoringlösungen für komplexe Ingenieurbauwerke aus Beton, Stahl und Mauerwerk konzipierst du gemeinsam im Projektteam
  • Die Verknüpfung von Sensordaten mit zerstörenden und zerstörungsfreien Prüfverfahren steuerst du für eine ganzheitliche Beurteilung der Bausubstanz
  • Die Ergebnisse bereitest du präzise in technischen Berichten und Handlungsempfehlungen für die Instandsetzungsplanung auf
  • Im Austausch mit Projektbeteiligten bringst du deine Expertise aktiv in Entscheidungsprozesse ein

Dein Profil:


  • Du hast ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur:in oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Fundierte Kenntnisse in Bauwerksmonitoring und statistischer Auswertung bringst du sicher zur Anwendung
  • Ein tiefes Verständnis für Materialien wie Beton, Stahl und Mauerwerk zeichnet dich aus
  • Mit Analysetools wie Python, MATLAB oder spezialisierter SHM-Software gehst du routiniert um
  • Digitale Arbeitsweisen und Dokumentationslösungen nutzt du effizient im Projektalltag
  • Für deutschlandweite Projekte zeigst du Reisebereitschaft und besitzt einen Führerschein der Klasse B

Das ist uns wichtig:


Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

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Deine Benefits

  • Freizeit sponsored by Bahn

    Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

  • Flexible Arbeitszeitmodelle

    Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

  • Freifahrten

    Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

  • Attraktive Konditionen

    Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Über uns

Die Kompetenz der Deutschen Bahn ist weltweit gefragt. Als führendes Ingenieur- und Beratungsunternehmen im Bahnsektor bietet die DB Engineering & Consulting GmbH seit 1966 dieses Wissen – von der Idee bis zum Betrieb. Über 6.000 Mitarbeitende aus 96 Nationen beraten unsere Kund:innen in Deutschland und rund um den Globus, entwickeln technisch anspruchsvolle und maßgeschneiderte Infrastruktur-, Mobilitäts- sowie Verkehrslösungen. Mit nachhaltigen Konzepten sichern wir den zukünftigen Erfolg von Wirtschaftsregionen, leisten wichtige Beiträge zum Schutz der Umwelt und gestalten die Welt von morgen mit.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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