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  • Normannenweg 30, 20537 Hamburg
  • Startdatum: ab sofort
  • Bewerbung noch möglich
  • DB Services GmbH
  • Immobilien- und Facility Management
  • Vollzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 544243
  • Fachkraft, Akademische:r Professional
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Regionalsbereichsleitung Nord (w/m/d) für die DB Services GmbH am Standort Hamburg.

Deine Aufgaben:


  • Als Referent:in unterstützt du die Regionalbereichsleitung Produktion der DB Services GmbH im Rahmen der Geschäftsfeldverantwortung, insbesondere bei allen fachlichen und organisatorischen Themen
  • Dir obliegt die termingerechte Ausführung und Nachverfolgung aller Geschäftsleitungsaufträge, inklusive der Steuerung und Terminverfolgung
  • Dazu gehört auch die eigenständige Vor- und Nachbereitung diverser Gremien sowie die Konzeption und Vorbereitung von Präsentationen und Vorträgen
  • Zudem runden inhaltliche Gestaltung und Konzeption von Inhalten zur internen und externen Kommunikation dein Aufgabenportfolio ab
  • Ferner stellst du den optimalen Fluss aller relevanten Informationen zwischen der Regionalbereichsleitung und den Führungskräften im Ressort sicher
  • Weiterhin verantwortest du die inhaltliche und organisatorische Aufbereitung sowie Begleitung produktionsbezogener Themen, insbesondere Themen der Regionalbereichsleitung Produktion
  • Nicht zuletzt setzt du projektbezogene Sonderthemen auf Weisung der Regionalbereichsleitung um

Dein Profil:


  • Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
  • Mindestens erste Berufserfahrung im Bereich Assistenz, Sekretariat, Projektmanagement, Sachbearbeitung und / oder Büroorganisation solltest du aufweisen, Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil
  • Dein ausgeprägter Gestaltungswille und deine analytische, zielorientierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnen dich aus
  • Du bist ein Kommunikationstalent und hast eine ausgezeichnete schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholder:innen
  • Im Umgang mit den MS-Office-Programmen bist du versiert und findest dich schnell in IT-Anwendungen zurecht
  • Du überzeugst mit hoher Resilienz, Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft

Das ist uns wichtig:


Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

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  • Online-Formular: 5 bis 15 Minuten
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Deine Benefits

Vereinbarkeit Familie und Beruf

Wir wissen um die Herausforderung, Familie und Beruf zu vereinbaren. Wir bieten tariflich starke Rahmenbedingungen, flexible Arbeitszeitmodelle, eine familiäre Unternehmenskultur und konkrete Unterstützungsangebote, damit beides zueinander passt.

Frauennetzwerk

Hinter einer erfolgreichen Frau steht ein Netzwerk erfolgreicher Frauen! Unser Netzwerk „Frauen bei der Bahn“ bietet die Möglichkeit, deinen persönlichen Wirkungskreis zu erweitern und stärkt aktiv Frauen in und ohne Führung auf allen Ebenen.

Über uns

Die DB Services GmbH ist der Dienstleister der Deutschen Bahn für professionelles Facility Management. Mehr als 10.000 Mitarbeitende in fünf Regionalbereichen gewährleisten den reibungslosen Betrieb von technischen Anlagen in den Immobilien und Instandhaltungswerken der Deutschen Bahn und sorgen für die Reinigung von Immobilien, Zügen und Verkehrsstationen. Ob erfahrene Profis, engagierte Quereinsteiger:innen oder motivierte Berufsstarter:innen – wir bieten interessante Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten in ganz Deutschland.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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