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  • Viktoriastraße 1, 86150 Augsburg
  • Startdatum: ab sofort
  • Bewerbung noch möglich
  • DB InfraGO AG
  • Immobilien- und Facility Management
  • Teilzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 549801
  • Fachkraft
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Sachbearbeiter:in Datenmanagement (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Augsburg.

Deine Aufgaben:


  • Daten aus den unterschiedlichen Organisationseinheiten des Bahnhofsmanagements in die entsprechenden IT-Systeme eingeben und aktuell halten
  • Datenbestände in den Facility-Management relevanten IT-Systemen auf Qualität/Plausibilität prüfen und Datenpflegefehler korrigieren, Systemfehler identifizieren und kommunizieren
  • Standardisierte Systemauswertungen, Soll-/Ist-Vergleiche, Abweichungsanalysen, Übersichten u. ä. aus den Facility-Management relevanten IT-Systemen erzeugen (regelmäßig und im Sonderfall) sowie Berichtserstattung
  • Bestands- und Projektunterlagen für Bauprojekte und Anlagen im Rahmen der Inbetriebnahme übernehmen und Daten in IT-Systeme überführen
  • Betreuung von IT-Schnittstellen und Ansprechpartner:in im Bahnhofsmanagement hinsichtlich Datenpflege

Dein Profil:


  • Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, wie z. B. Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder verfügst über einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich
  • Bestenfalls bringst du mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Facility-Management mit
  • Du kannst dich schnell in neue Aufgaben einfinden und holst dir aktiv fehlende Informationen ein
  • Deine Arbeitsweise ist selbstständig und lösungsorientiert
  • Außerdem bist du sicher im Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen (MS Office) und hast bestenfalls Erfahrung mit Buchungssystemen wie beispielsweise SAP
  • Zudem bist du im Besitz des Führerschein Klasse B, dieser ist zwingend erforderlich

Das ist uns wichtig:


Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Bewerbung

Starte jetzt deine Bewerbung, ein Anschreiben brauchst du nicht. Solange diese Stelle veröffentlicht ist, kannst du dich bewerben. 

  • Bewerbung mit Chatbot: unter 4 Minuten
  • Online-Formular: 5 bis 15 Minuten
Innerhalb von 7 Tagen geben wir dir Bescheid, wie es weitergeht.

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Deine Benefits

Freifahrten

Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Freizeit sponsored by Bahn

Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Wahlmodell

Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.

Interessante Herausforderungen

Du bist Experte (w/m/d) auf deinem Gebiet? Dein Fachwissen ist bei uns gefragt, denn du trägst damit zum Erfolg der DB bei.

Über uns

Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur:in, Organisationstalent oder Analytiker:in: mit Talent und Leidenschaft wirst du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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