Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Sachbearbeiter:in Einsatzplanung (w/m/d) für die DB Fahrwegdienste GmbH am Standort Frankfurt am Main.
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt gemeinsam mit deinem Team bei der Einsatzplanung für die operativen Mitarbeitenden, Fahrzeuge und Arbeitsmaterialien
- Dabei beachtest du wirtschaftliche Gesichtspunkte, Gesetze und Vorschriften
- Du arbeitest mit bei der Steuerung der Jahresarbeitszeit und der Urlaubsabwicklung der Mitarbeitenden
- Beim Disponieren berücksichtigst du, dass die jeweils notwendige Tauglichkeit und Befähigung für die Tätigkeit vorliegt
- Bei kurzfristiger Veränderung der Planung und bei Störfällen leitest du ad-hoc Einzelmaßnahmen ein
- Außerdem kümmerst du dich um die ordnungsgemäße Datenerfassung in unseren internen Systemen
- Du arbeitest in einem 24-Stunden-Schichtbetrieb mit (Drei-Schicht-Betrieb)
Dein Profil:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich, z. B. als Groß- und Außenhandels- oder Speditionskaufmann oder eine gewerblich-technische Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen im beschriebenen Aufgabenbereich
- In deiner Berufspraxis konntest du im Idealfall bereits Erfahrung in der Disposition von Mitarbeitenden, Maschinen oder der Tourenplanung sammeln, alternativ bist du motiviert, dies zu erlernen
- Du kannst wirtschaftlich denken und bist motiviert, dich in die Vorschriften des Arbeitszeitgesetzes und in geltende Richtlinien einzuarbeiten
- Den Umgang mit EDV-Systemen und Planungstools beherrschst du schnell und verfügst über sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen
- Als Organisationstalent behältst du auch bei stressigem Arbeitsaufkommen den Überblick
- Deine schnelle Auffassungsgabe und deine Durchsetzungsstärke helfen dir, auch herausfordernde Situationen sicher und verbindlich zu regeln
- Du bist kommunikationsstark, telefonierst souverän und verfügst über fließende Deutschkenntnisse
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.