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  • Wo Du Willst-Job
  • Startdatum: 1. Januar 2026
  • Bewerbung noch möglich
  • Mobimeo GmbH
  • IT
  • Vollzeit/Teilzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 553073
  • Akademische:r Professional
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Zum 01.01.2026 suchen wir dich als Senior Softwareentwickler:in Java (w/m/d) für die Mobimeo GmbH am Standort Frankfurt am Main.

Dies ist ein "Wo du Willst-Job": In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du den Ort, an dem du arbeiten möchtest, innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Dein offizielles Büro wird arbeitsvertraglich festgehalten – bei mehreren ausgeschriebenen Standorten erfolgt die Festlegung im Gespräch zwischen dir und deiner Führungskraft.

Deine Aufgaben:


  • Als Backend Entwickler:in arbeitest du als Teil eines agilen Software Teams an einer Softwarelösung, die einen reibungslosen Kommunikations- und Informationsfluss bei der Verkehrs- und Zugdisposition ermöglicht
  • Du entwickelst und betreibst skalierbare Backend-Komponenten auf Basis von Java, AWS Lambda (Serverless) und PostgreSQL
  • Übernahme der Verantwortung für den gesamten Software-Entwicklungszyklus sowie Sicherstellung reibungsloser, automatisierter Build- und Deployment-Prozesse mittels GitLab CI/CD
  • Du begleitest deine Arbeit durch testgetriebene Entwicklung und sorgst für robuste, gut wartbare Tests
  • Enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus den Bereichen Product, QA und Frontend sowie Mitgestaltung von Lösungen im cross-funktionalen Austausch

Dein Profil:


  • Erfahrung in der Java Backend-Entwicklung (7+ Jahre) bringst du mit und arbeitest sicher mit PostgreSQL, Apache Kafka sowie AWS Lambda (Serverless) in der AWS Cloud und bist mit GitLab CI/CD, Docker und Gradle vertraut
  • Du entwickelst testgetrieben, idealerweise mit Spock und legst großen Wert auf saubere, wartbare Tests und ein verlässliches Qualitätsumfeld
  • Gegebenenfalls bringst du Kenntnisse in TypeScript, Node.js und Groovy mit und hast bereits erste Erfahrungen mit Liquibase und AppSync gesammelt
  • Kenntnisse in der Optimierung von Backend-Prozessen und Datenbankperformance sind von Vorteil
  • Außerdem zeichnest du dich durch ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative aus
  • Du sprichst fließend Deutsch und kannst dich sowohl mündlich als auch schriftlich gut auf Englisch verständigen

Das ist uns wichtig:


Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Bewerbung

Starte jetzt deine Bewerbung, ein Anschreiben brauchst du nicht. Solange diese Stelle veröffentlicht ist, kannst du dich bewerben. 

  • Bewerbung mit Chatbot: unter 4 Minuten
  • Online-Formular: 5 bis 15 Minuten

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Deine Benefits

Homeoffice

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Interessante Herausforderungen

Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Arbeitsplätze deutschlandweit

Wir begegnen dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.

Über uns

Wir bei Mobimeo machen Mobilität effizienter, einfacher und nachhaltiger – für alle. Um diese Vision weiter voranzutreiben, suchen wir Verstärkung für unser Engineering Team in Frankfurt und Umgebung. Unterstütze uns ab Januar 2026 dabei, die Zukunft der Mobilität mitzugestalten und die Modernisierung zentraler technischer Systeme im DB-Konzern aktiv voranzutreiben.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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