Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in zum Schutz kritischer Infrastruktur (w/m/d) für die DB Sicherheit GmbH am Standort München. Starte bei uns mit einem Einstiegsgehalt von 17,63 €/h brutto zzgl. Schichtzulagen.
Deine Aufgaben:
- Du schützt die kritische Infrastruktur im Bahnbetrieb und sorgst damit für einen reibungslosen Bahnverkehr und ein störungsfreies Schienennetz
- Dir steht moderne Sicherheits- und Kommunikationstechnik zur Verfügung, um deine Aufgaben effektiv zu erfüllen
- Gemeinsam mit der Bundespolizei, Unternehmen der DB AG und anderen Partner:innen sorgst du für ein hohes Sicherheitsniveau
- Du führst Kontrollen und Sicherheitschecks im Bahnbetrieb durch, um potenzielle Gefahren (z. B. nicht abgedeckte Kabelschächte oder Sabotage) frühzeitig zu erkennen und zu verhindern
- Des Weiteren sorgst du für die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und hilfst dabei, Notfallsituationen zu managen und zu entschärfen
Dein Profil:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder eine erfolgreich abgelegte IHK-Sachkundeprüfung nach § 34a Gewerbeordnung sowie optimalerweise Berufserfahrung im Sicherheitsbereich
- Du hast die Bereitschaft zur Teilnahme an bahnbetrieblichen Funktionsausbildungen, z. B. als Selbstsicherer, Helfer:in im Bahnbetrieb oder Bahnübergangsposten, sowie an Sonderschulungen
- Arbeiten im Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) sowie Reisetätigkeiten in Südbayern machen dir nichts aus
- Idealerweise besitzt du einen gültigen Führerschein der Klasse B – falls nicht, unterstützen wir dich mit einer Führerscheinfinanzierung von bis zu 2.000 EUR netto
- Du verfügst über eine gute körperliche Leistungsfähigkeit und deine Freude am Umgang mit Menschen sowie deine Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
Bitte beachte, dass bei einer Einstellung ein eintragungsfreies Führungszeugnis vorgewiesen werden muss.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.