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  • Teamleiter:in Baubetriebsplanung, Versuchsbetrieb, Inbetriebnahmekonzepte

  • Stockholmer Platz 1, 70173 Stuttgart
  • Startdatum: ab sofort
  • Bewerbung noch möglich
  • Vollzeit/Teilzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 563989
  • DB Projekt Stuttgart-Ulm GmbH
  • Bauingenieurwesen und Architektur
  • Akademische:r Professional
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Teamleiter:in Baubetriebsplanung, Versuchsbetrieb, Inbetriebnahmekonzepte (w/m/d) für die DB Projekt Stuttgart-Ulm GmbH am Standort Stuttgart.

Deine Aufgaben:


  • Du führst und koordinierst das Team Baubetriebsplanung, Versuchsbetrieb und IBN-Konzepte – inklusive Kommunikation im Team und klarer Aufgabenverteilung
  • Operative Führungsaufgaben gehören dazu: Urlaubsplanung, Mitarbeiter:innengespräche und die Einstellung neuer Kolleg:innen
  • Du entwickelst das Team kontinuierlich weiter und richtest Kompetenzen an den Projektanforderungen aus
  • Entscheidungen bereitest du für die OE-Leitung strukturiert vor
  • Themen der Stabstelle Baubetriebsplanung der PSU steuerst du inhaltlich und terminlich
  • Versuchsfahrten verantwortest du end-to-end, insbesondere die Koordination der Erstellung der erforderlichen CSM-Verfahren
  • Projektspezifische Vorgaben für die von der Bauoberleitung zu erstellenden IBN-Konzepte stimmst du ab und stellst die Umsetzung sicher – im engen Austausch mit LST, TK und den Pyramidensteuerungen

Dein Profil:


  • Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Elektroingenieur:in oder vergleichbare Qualifikation – alternativ bringst du gleichwertige Berufserfahrung mit
  • Fundierte Erfahrung in Planung und Durchführung von Eisenbahnbauprojekten; Vertrautheit mit dem System Bahn und betrieblichen Abläufen
  • Erste Führungserfahrung ist von Vorteil
  • Sicher im Umgang mit EIGV, DB-Planwerken und relevanten Normen
  • Know-how in digitaler Leit- und Sicherungstechnik
  • Du kommunizierst adressatengerecht und trittst gegenüber unterschiedlichen Stakeholder:innen souverän auf
  • Analytisch und entscheidungsstark, ziel- und ergebnisorientiert, durchsetzungsstark – dabei engagiert, zuverlässig und teamorientiert

Das ist uns wichtig:


Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Bewerbung

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  • Online-Formular: 5 bis 15 Minuten

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Deine Benefits

  • Familie

    Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

  • Freifahrten

    Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

  • Freizeit sponsored by Bahn

    Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Über uns

Die DB Projekt Stuttgart-Ulm GmbH (PSU) stellt als Teil der Deutschen Bahn die Weichen für den Bahnverkehr der Zukunft. Stuttgart 21 ist viel mehr als ein Bahnhof und die PSU ist viel mehr als Stuttgart 21. Neben der kompletten Neuordnung des Bahnknotens Stuttgart mit vier neuen Bahnhöfen, 56 Kilometern Tunnel und 42 Brücken realisiert die PSU als Pilotprojekt für die Digitalisierung der Bahn den Digitalen Knoten Stuttgart. Mit Zukunftsprojekten wie dem Pfaffensteigtunnel macht die PSU den Südwesten fit für den Deutschlandtakt.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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