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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Techniker für autonome Fahrzeuge in Darmstadt (w/m/d) für die DB Regio Bus Mitte GmbH am Standort Weiterstadt.
Deine Aufgaben:
- Als Techniker:in bist du für die Sicherstellung der Verkehrssicherheit sowie die Einhaltung der Anforderungen gemäß AFGBV unserer autonomen Fahrzeugflotte verantwortlich
- In deiner täglichen Arbeit führst du bei unseren Fahrzeugen erweiterte Abfahrtkontrollen gemäß §13 AFGBV und nimmst die Fahrzeug- und Schadenskontrolle auf
- Für die Sicherheitsfahrer konzipierst du Prozessabläufe, die diese durchführen und du bei Bedarf diese den Behörden ordnungsgemäß nachweisen kannst
- Während des Einsatzes der Fahrzeuge bist du verantwortlich, die quartalsweise stattfindende Fahrzeugprüfung mit den Werkstätten zu koordinieren und die Fahrzeuge dorthin zu transportieren
- Die halbjährliche Hauptuntersuchung in den Werkstätten steht ebenfalls in deinem Verantwortungsbereich, sowie Transport und Dokumentation nach AFGBV
- Kleinere Reparaturen am Fahrzeug aber auch die Wartung der autonomen Fahrfunktionen sind wiederkehrende Aufgaben sowie die Sicherstellung der vollständigen Fahrzeugausstattung
- Du übernimmst die Sicherstellung des durchgängigen Betriebs und übernimmst dabei auch Sonderaufgaben wie diverse Testfahrten der autonomen Fahrzeuge
- Die Erprobung der Technischen Aufsicht (u.a. Freigabe von Manöveranfragen) die als System die autonomen Fahrzeuge aus dem Betriebssitz heraus virtuell begleitet ist Teil deines Aufgabengebiets
- Die Kommunikation mit der Zentrale des Fahrzeugherstellers im Ausland kannst du eigenständig übernehmen
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Fortbildung als Techniker:in, Meister:in oder abgeschlossenes Studium im technisch relevanten Umfeld mit entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung im KFZ-Bereich
- Du hast einen gültigen Führerschein Klasse B
- Innerhalb der letzten 12 Monate wurden bei dir keine Verstöße gegen StVO/StVG registriert und keinerlei Verstöße gegen das Alkoholverbot am Steuer registriert
- Für die Ausübung der Tätigkeit benötigst du einen P-Schein und diverse Module der ADAC-Fahrsicherheitstrainings (PKW-Intensiv-Training, PKW-Perfektionstraining, PKW-Kompakt-Training). Diese können auch nachträglich erlangt werden, wir unterstützen dich gerne dabei
- Du hast fließende Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache und besitzt technische und mechanische ausgebaute Kenntnisse, die du im Arbeitsalltag anwenden kannst und bist bereit auch mal an einem Wochenende zu arbeiten
- Dein ausgeprägtes Interesse an E-Mobilität, Fahrzeugtechnik und technischen Innovationen runden dein Profil ab
Deine Benefits
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Attraktive Konditionen
Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Stabilität und Sicherheit
Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
Über uns
Gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität! Unsere Mission ist es, Mobilität nachhaltig zu verändern. Im Rahmen eines Forschungs- und Entwicklungsprojektes wird die DB Regio eine autonome On-Demand Fahrzeugflotte im öffentlichen Straßenverkehr in den Gebieten Darmstadt und Kreis Offenbach pilotieren. Gemeinsam mit uns kannst du etwas bewegen. Deine tägliche Arbeit in der Funktion hat einen entscheidenden Einfluss auf den Erfolg des Projektes. Dabei arbeiten wir in flachen Hierarchien und fördern schnelle Entscheidungswege
Bewerben ganz einfach
Profil erstellen
Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten
Lebenslauf und Anhänge hochladen
Daten prüfen und Bewerbung absenden
Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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