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  • Hahnstr. 49, 60528 Frankfurt am Main
  • Startdatum: ab sofort
  • Bewerbung noch möglich
  • Vollzeit/Teilzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 553585
  • DB InfraGO AG
  • Bau und Handwerk
  • Fachkraft
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Technische:r Sachbearbeiter:in Oberbaumaterial (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt (Main).

Wir, das Projektmanagement Oberbau und Ausrüstungstechnik Mitte, sind dabei u. a. für die techn. / kfm. Abwicklung der Oberbauprogramme verantwortlich und setzen dabei im Jahr mehr als 300 Projekte um.

Deine Aufgaben:

  • Du bist für die Qualitätsprüfung der von den Bedarfsträger:innen vorgelegten Anfragemappen und sonstigen Dokumenten sowie Angaben der Bedarfsträger:innen hinsichtlich Vollständigkeit und Plausibilität verantwortlich
  • Zudem übernimmst du die fristgerechte Anfrage aller Materialversorgungs-, Entsorgungs- und Logistikleistungen einschließlich Sondermaterialien, wie z. B. Prellböcke, sowie Be- und Entladeleistungen für Langschienen inkl. Transporteinheiten für Altschienen
  • Die Prüfung der Anfragebestätigungen sowie Bestellunterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit gehört zu deinen Aufgaben, zudem hältst du den zeitgerechten Eingang der Dokumente ein
  • Dabei bist du für die Erstellung der Bedarfsanforderungen in SAP R/3 K und das Nachhalten der zeitgerechten Banf-Freigabe (A2 bis A4) zuständig
  • Du beantwortest die Rückfragen in Zusammenarbeit mit den Bedarfsträger:innen und bearbeitest die Änderungen während der Umsetzungsphase einschließlich der Obligopflege

Dein Profil:

  • Grundlage für diese Stelle ist eine erfolgreich abgeschlossene gewerblich-technische oder kaufmännische Berufsausbildung
  • Du verfügst über gute Fachkenntnisse im Gewerk Oberbau bzw. hast ein sehr gutes technisches Verständnis und bist bereit, dich zügig in das Gewerk Oberbau einzuarbeiten
  • Anwenderkenntnisse in SAP R/3 und MS Office bringst du mit
  • Deine Arbeitsweise ist eigenverantwortlich, selbstständig und ergebnisorientiert

Das ist uns wichtig:


Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Bewerbung

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Deine Benefits

Freifahrten

Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Freizeit sponsored by Bahn

Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Attraktive Konditionen

Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge.

Individuelle Weiterentwicklung

Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Über uns

Die DB InfraGO AG betreibt und unterhält als Tochterunternehmen der Deutschen Bahn mit über 33.000 Kilometern das größte und komplexeste Schienennetz in Europa. Wir erstellen den Fahrplan und sorgen für einen sicheren Bahnbetrieb - und das für rund 39.000 Züge pro Tag. Mit innovativer Technik sowie gezielten Neu- und Ausbaumaßnahmen wird das Schienennetz der Zukunft kontinuierlich weiterentwickelt.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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